A Prefeitura Municipal de Formosa do Rio Preto, na Bahia, divulgou um edital de Concurso Público para o preenchimento de vagas e formação de cadastro de reserva em cargos efetivos do poder Executivo Municipal, sob a execução do INSTITUTO AÇÃO. São ofertadas oportunidades para os níveis fundamental, médio, técnico e superior.

A Comissão Especial de Fiscalização e Acompanhamento do Concurso Público, junto ao Instituto Ação, informa que o prazo de inscrição foi prorrogado até o dia 8 de agosto de 2026, conforme a Nota Informativa nº 01, em atendimento à recomendação do Ministério Público. Além disso, um edital de retificação será publicado em 7 de julho de 2026 para adequações, e será assegurada a devolução da taxa de inscrição aos candidatos que optarem pela desistência, mediante requerimento online, disponível no site da organizadora, de 10 a 14 de julho de 2026.

Segundo o edital, as oportunidades são para os cargos de:

• Administrador (1 vaga + CR)
• Arquiteto (2 vagas + CR)
• Assistente Social (10 vagas + CR)
• Auditor Fiscal (2 vagas + CR)
• Biólogo (1 vaga + CR)
• Contador (1 vaga + CR)
• Educador Físico (3 vagas + CR)
• Engenheiro Agrônomo (2 vagas + CR)
• Engenheiro Civil (2 vagas + CR)
• Engenheiro Florestal (1 vaga + CR)
• Enfermeiro 20h (28 vagas + CR)
• Enfermeiro 40h (14 vagas + CR)
• Farmacêutico/Bioquímico (2 vagas + CR)
• Fisioterapeuta (10 vagas + CR)
• Fonoaudiólogo (2 vagas + CR)
• Geólogo (1 vaga + CR)
• Médico Veterinário (2 vagas + CR)
• Nutricionista 20h (3 vagas + CR)
• Nutricionista 40h (2 vagas + CR)
• Odontólogo (12 vagas + CR)
• Psicólogo (8 vagas + CR)
• Procurador Municipal (3 vagas + CR)
• Terapeuta Ocupacional (2 vagas + CR)
• Bibliotecário (1 vaga + CR)
• Analista Municipal de Controle Interno (2 vagas + CR)
• Professor de Ensino Fundamental - Anos Finais - Matemática (6 vagas)
• Professor de Ensino Fundamental - Anos Finais - Língua Portuguesa (6 vagas)
• Professor de Ensino Fundamental - Anos Finais - História e Cultura Afro-Brasileira, Africana e Indígena (4 vagas)
• Professor de Ensino Fundamental - Anos Finais - Geografia (4 vagas)
• Professor de Ensino Fundamental - Anos Finais - Ciências (4 vagas)
• Professor de Ensino Fundamental - Anos Finais - Ciências da Computação (4 vagas)
• Professor de Ensino Fundamental - Anos Finais - Letras/Inglês (6 vagas)
• Professor de Ensino Fundamental - Anos Finais - Artes (4 vagas)
• Professor de Ensino Fundamental - Anos Finais - Educação Física (4 vagas)
• Professor de Pedagogia - Sede (6 vagas)
• Professor de Ensino Fundamental - Anos Iniciais - Pedagogia (Campo) (14 vagas)
• Professor de Ensino Fundamental - Anos Finais (Campo) - Língua Portuguesa (7 vagas)
• Professor de Ensino Fundamental - Anos Finais (Campo) - Matemática (7 vagas)
• Professor de Ensino Fundamental - Anos Finais (Campo) - Ciências (4 vagas)
• Agente Comunitário de Saúde (22 vagas + CR)
• Agente de Combate às Endemias (6 vagas + CR)
• Agente de Saúde Bucal (12 vagas + CR)
• Agente Sanitarista (5 vagas + CR)
• Fiscal Ambiental (3 vagas + CR)
• Fiscal de Postura (2 vagas + CR)
• Fiscal de Tributos (2 vagas + CR)
• Guarda Civil Municipal 3ª classe (22 vagas + CR)
• Técnico em Edificações (1 vaga + CR)
• Técnico Administrativo (10 vagas + CR)
• Técnico em Topografia (1 vaga + CR)
• Técnico Municipal de Controle Interno (2 vagas + CR)
• Servente/Merendeiro (50 vagas + CR)
• Motorista (12 vagas + CR)
• Vigilante (50 vagas + CR)

A jornada de trabalho varia de 20 a 44 horas semanais, conforme o cargo. A remuneração vai de R$ 1.621,00 a R$ 6.780,53. Para o cargo de Guarda Civil Municipal, há adicional de periculosidade de 20% e adicional noturno de 15%.

As inscrições devem ser realizadas no período de 2 de junho de 2026 a 8 de agosto de 2026, até às 23h59, exclusivamente pelo site acaobahiaorganizacao.com.br. As taxas são de R$ 50,00 (fundamental), R$ 70,00 (médio), R$ 80,00 (técnico) e R$ 100,00 (superior). O último dia para pagamento do boleto será 11 de agosto de 2026.

A seleção terá as seguintes etapas: prova objetiva para todos os cargos (prevista para 16 de agosto de 2026, no município de Formosa do Rio Preto), prova de títulos para cargos de nível superior e, para Guarda Civil Municipal, também teste de aptidão física, avaliação psicológica, investigação social e curso de formação.

O regime de contratação será estatutário. O prazo de validade do concurso é de 2 anos, contados da data da homologação do resultado final, podendo ser prorrogado uma vez por igual período.

Mais informações podem ser obtidas no edital completo.

Acompanhe mais detalhes no nosso podcast.