A Prefeitura Municipal de Comodoro, no Estado de Mato Grosso, publicou um edital de processo seletivo para contratação temporária e formação de cadastro de reserva em funções de nível fundamental, médio, técnico e superior.
Segundo o edital, as oportunidades são para os cargos de:
Secretaria Municipal de Assistência Social, Trabalho e Cidadania
- Psicólogo(a) (1 vaga)
- Assistente Social (1 vaga)
- Motorista de Veículo Leve (1 vaga)
- Recepcionista (1 vaga)
Secretaria Municipal de Esporte e Turismo
- Professor de Educação Física (Bacharel) (1 vaga)
Secretaria Municipal de Obras e Serviços (Cadastro de Reserva)
- Operador de Máquinas Pesadas (4 vagas)
- Auxiliar Administrativo (2 vagas)
- Motorista de Veículos Pesados (4 vagas)
Secretaria Municipal de Desenvolvimento Rural e Meio Ambiente
- Operador de Trator de Pneus (1 vaga)
- Motorista de Veículos Pesados (2 vagas)
- Operador de Pá Carregadeira e Retroescavadeira (1 vaga)
- Serviços Gerais (Masculino) (1 vaga)
- Auxiliar Administrativo (2 vagas)
- Recepcionista (1 vaga)
Secretaria Municipal de Saúde
- Auxiliar Administrativo (3 vagas)
- Técnico em Higiene Dentária (THD) (1 vaga)
- Auxiliar de Saúde Bucal (ASB) (3 vagas)
- Recepcionista (3 vagas)
- Agente Comunitário de Saúde (5 vagas)
- Motorista de Veículos Pesados (4 vagas)
Secretaria Municipal de Educação e Cultura
- Psicólogo(a) (1 vaga)
Coordenadoria Municipal de Proteção e Defesa Civil
- Brigadista (3 vagas + 10 CR)
A jornada de trabalho varia de 30 a 40 horas semanais, com remuneração que varia de R$ 1.621,00 a R$ 6.978,13.
As inscrições serão gratuitas e realizadas no período de 10 a 17 de junho de 2026, exclusivamente pelo formulário online disponível no site operacoes.1doc.com.br. Após a inscrição online, o candidato deve entregar os documentos presencialmente na Secretaria Municipal de Assistência Social, Trabalho e Cidadania, de 10 de junho de 2026 a 19 de junho de 2026, em dias úteis, nos horários das 7h às 10h30 e das 13h às 16h30. Não haverá cobrança de taxa de inscrição.
A seleção será realizada por meio de análise curricular e avaliação de títulos, de caráter classificatório e eliminatório, e prova prática. Para Brigadistas, haverá Teste de Aptidão Física e Teste de Habilidades na Utilização de Ferramentas Agrícolas.
O regime de contratação será estatutário, com vínculo ao Regime Geral de Previdência Social (RGPS). O prazo do contrato será de até 1 ano, podendo ser prorrogado uma vez por igual período ou até a convocação por concurso público.
Mais informações podem ser obtidas no edital completo.
