A Prefeitura Municipal de Primavera do Leste, no Estado de Mato Grosso, anunciou a abertura de um Processo Seletivo Simplificado para contratação temporária e formação de cadastro de reserva de profissionais de nível alfabetizado, médio/técnico completo e superior.

Segundo o edital, as oportunidades são para os cargos de:

• Auxiliar de Cozinha
• Cozinheiro
• Coveiro
• Motorista Categoria "D"
• Auxiliar de Consultório Dentário
• Técnico em Enfermagem
• Técnico em Enfermagem do SAMU
• Técnico em Higiene Dental
• Técnico em Imobilização Ortopédica
• Técnico em Laboratório
• Técnico em Manutenção
• Técnico em Radiologia 24h SM
• Assistente Social
• Bioquímico
• Cirurgião Dentista - 40h
• Cirurgião Dentista - 20h - Paciente PNE
• Cirurgião Dentista - 20h - Prótese Dentária
• Enfermeiro Intervencionista do SAMU
• Enfermeiro Padrão
• Farmacêutico
• Fisioterapeuta
• Fonoaudiólogo
• Médico Clínico Geral
• Médico Especialista em Alergia
• Médico Especialista em Anestesia
• Médico Especialista em Cardiologia
• Médico Especialista em Cirurgia Geral
• Médico Especialista em Cirurgia Vascular
• Médico Especialista em Ginecologia
• Médico Especialista em Infectologia
• Médico Especialista em Pediatria
• Médico Especialista em Urologia
• Médico Especialista em Endocrinologia
• Médico Especialista em Mastologia
• Médico Especialista em Neurologia
• Médico Especialista em Oncologia Clínica
• Médico Especialista em Ortopedia
• Médico Especialista em Otorrinolaringologia
• Médico Especialista em Reumatologia
• Médico Especialista em Psiquiatria
• Médico Intervencionista do SAMU
• Nutricionista
• Psicólogo

A jornada de trabalho varia de 20 a 40 horas semanais, conforme o cargo, com remuneração entre R$ 2.357,84 e R$ 16.346,38. Alguns cargos oferecem acréscimos como gratificação por especialidade, auxílio-moradia, auxílio-alimentação, auxílio-transporte e adicional de especialidade.

As inscrições deverão ser feitas exclusivamente pela internet, no site seletivo.primaveradoleste.mt.gov.br, entre 16 de junho de 2026 (às 0h01) e 25 de junho de 2026 (às 23h59). Não haverá cobrança de taxa de inscrição.

A seleção será realizada por meio de prova objetiva de múltipla escolha, prevista para o dia 2 de agosto de 2026.

Os contratos terão prazo máximo de 1 ano, podendo ser prorrogados uma única vez por igual período, sob o regime jurídico administrativo especial com contribuição ao Regime Geral da Previdência Social (RGPS).

O processo seletivo terá validade de 12 meses, contados a partir da data de homologação do resultado final.

Mais informações podem ser obtidas no edital completo.