Prefeitura de Iguatu - CE retifica novamente edital 001/2013 com 1,8 mil vagas

Quarta-feira, 4 de dezembro de 2013 às 13h58
Prefeitura de Iguatu - CE retifica novamente edital 001/2013 com 1,8 mil vagas

A Prefeitura de Iguatu, Estado do Ceará, divulgou uma nova retificação ao edital nº. 001/2013 voltado ao preenchimento de 1.821 vagas, cujas inscrições terminaram em 8 de novembro de 2013. Do total de oportunidades disponíveis, 5% são reservadas para Pessoas com Necessidades Especiais (PNE).

Essa retificação altera parte dos textos referentes ao julgamento das provas escritas e à documentação que deverá ser apresentada para realização do exame psicológico e do teste de aptidão física. Além disso, nos anexos, foram acrescentadas as declarações de pleno conhecimento e aceitação das exigências relacionadas ao exame psicológico e teste de aptidão física.

Na segunda retificação, foi incluído os procedimentos para cancelamento das inscrições e solicitação da devolução da taxa já paga, em virtude das alterações aplicadas ao concurso.

Já na primeira retificação, foram modificados o número e a data da lei constante no caput do edital de abertura, o ano (2013) em que serão divulgadas as inscrições deferidas, a escala de avaliação da prova objetiva, a pontuação máxima para classificação de candidatos aos cargos de nível fundamental e médio, e corrige o número do cargo de Guarda Municipal.

Além disso, a escolaridade de algumas funções sofreram alterações quanto às exigências de cursos e experiência. Também foram alterados os salários dos cargos de Instrutor de Libras, Intérprete de Libras, PEB II Ensino Religioso, PEB II Inglês, PEB II Instrutor de Braile, PEB II Matemática, PEB II Música, Pedagogo, Professor de Educação Básica Classe II/PEB II - Artes, Professor de Educação Básica Classe II/ PEB II - Educação Física, Professor de Educação Básica Classe II/ PEB II - Geografia, Professor de Educação Básica Classe II/ PEB II - Pedagogo e Psicopedagogo.

Por fim, foram acrescentados/ alterados os conteúdos programáticos de todos os cargos de Médico, Facilitador de Música, Instrutor de Música, Recepcionista, Fiscal de Obras, Farmacêutico, Farmacêutico II, PEB II Música, Regente de Música Popular, Regente de Música Erudita, além de modificações na atribuição dos cargos de Farmacêutico e Farmacêutico II.

Executado pela empresa Pró-município.certame, este certame disponibiliza as seguintes oportunidades:

  • Nível Fundamental - Artesão (4), Auxiliar de Limpeza Urbana (70), Auxiliar de Serviços Gerais (138), Bombeiro Hidráulico (6), Costureiro (1), Cozinheiro (5), Jardineiro (56), Merendeira (58), Operador de Retroescavadeira (1), Vigia (234), Agente de Controle de Endemias (63), Cuidador (6), Facilitador de Artes (5), Facilitador de Capoeira (1), Facilitador de Dança (2), Facilitador de Esportes (3), Facilitador de Música (2), Facilitador de Teatro (2), Inspetor de Vigilância Sanitária (4), Instrutor de Música (15), Pintor (3), Recepcionista (10), Técnico de Luz (2), Técnico de Som (2) e Agente de Saúde - PSF (153);
  • Nível Médio/Técnico - Agente Administrativo (239), Agente de Fiscalização Ambiental (2), Agente do Bem - Programa Agente do Bem (17), Agente Municipal de Trânsito com CNH AB (4), Agente Municipal de Trânsito com CNH AD (5), Agente Social (46), Atendente de Consultório Dentário (23), Atendente de Consultório Médico (42), Autocadista (1), Auxiliar de Almoxarifado (5), Auxiliar de Farmácia (3), Auxiliar de Laboratório (8), Auxiliar de Trânsito (4), Contador de História (1), Fiscal de Obras (6), Fiscal de Tributos Municipais (10), Guarda Municipal (50), Instrutor de Informática (1), Instrutor de Libras (2), Intérprete de Libras (8), Maqueiro (4), Técnico em Contabilidade (5), Técnico em Enfermagem (50), Técnico em Informática (1), Técnico em Manutenção de Equipamentos de Informática (2), Técnico em Saneamento Básico (1), Técnico em Prótese Dentária (1) e Técnico em Radiologia (3);
  • Nível Superior - Cirurgião-dentista - PSF (16), Educador Físico (3), Estatístico (2), Farmacêutico (10), Farmacêutico II (2), Fonoaudiólogo (5), Médico - PSF (15), Médico Anestesiologista (5), Médico Cardiologista (1), Médico-cirurgião Geral (2), Médico Clínico Geral (7), Médico Dermatologista (1), Médico Generalista (2), Médico Geriatra (1), Médico Infectologista (1), Médico Mastologista (1), Médico Medicina do Trabalho (1), Médico Neonatologista (3), Médico Neurologista (1), Médico Oftalmologista (1), Médico Oncologista (1), Médico Pediatra (7), Médico Pneumologista (1), Médico Proctologista (1), Médico Psiquiatra (8), Médico Sanitarista (1), Médico Traumatologista (2), Médico Ultrassonografista (1), Médico Urologista (1), Nutricionista (7), PEB II Ensino Religioso (6), PEB II Inglês (1), PEB II Instrutor de Braile (1), PEB II Matemática (6), PEB II Música (6), Pedagogo (8), Professor de Educação Básica Classe II/PEB II - Artes (5), Professor de Educação Básica Classe II/ PEB II - Educação Física (4), Professor de Educação Básica Classe II/ PEB II - Geografia (2), Professor de Educação Básica Classe II/ PEB II - Pedagogo (300), Psicólogo (6), Psicopedagogo (5), Regente de Música Popular (2), Regente de Música Erudita (1), Técnico Administrativo II (14), Técnico Administrativo III (1) e Terapeuta Ocupacional (9).

Os salários variam de R$ 678,00 a R$ 5.700,00 para trabalhar em jornadas de 20, 30 e 40 horas semanais.

As inscrições ficaram abertas de 11 de outubro de 2013 a 8 de novembro de 2013, no site www.promunicipio.com.

Para a seleção dos participantes, serão realizadas prova escrita, prova de títulos, prova de aptidão física e exame psicológico, de acordo com o cargo pretendido. A aplicação da prova escrita está prevista para os dias 8 e 15 de dezembro de 2013, em horário e local divulgados posteriormente.

Este concurso público terá validade de dois anos, contados da data de homologação do certame, podendo ser prorrogado uma única vez, por igual período, a critério da Prefeitura Municipal.

Outras informações podem ser obtidas no edital republicado, disponível no link abaixo.

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