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Prova Tecnólogo - Gestão de Recursos Humanos - UFRB
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Questão 1 de 58 Q2210373 Q1 da prova
As questões de n° 1 a 13 referem-se ao TEXTO 1.

De acordo com o texto, assinale a alternativa INCORRETA.

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Questão 2 de 58 Q2210374 Q2 da prova
As questões de n° 1 a 13 referem-se ao TEXTO 1.

O texto pode ser considerado pertencente ao gênero editorial, pois

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Questão 3 de 58 Q2210376 Q3 da prova
As questões de n° 1 a 13 referem-se ao TEXTO 1.

Para fundamentar a tese defendida no texto, qual recurso argumentativo, em especial, foi usado?

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Questão 4 de 58 Q2210378 Q4 da prova
As questões de n° 1 a 13 referem-se ao TEXTO 1.

Em “Os dados mais estarrecedores, no entanto, vieram dos relatórios governamentais que mostram uma inação quase completa do poder público na fiscalização do estado das barragens no país.”, os elementos destacados podem ser substituídos, sem prejuízo de sentido, por

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Questão 5 de 58 Q2210380 Q5 da prova
As questões de n° 1 a 13 referem-se ao TEXTO 1.

No trecho “Ainda mais revoltante é a informação de que a Câmara de Atividades Minerárias da Secretaria de Meio Ambiente de Minas Gerais aprovou uma ampliação de 70% no complexo Paraopeba (onde se encontrava a barragem que estourou em Brumadinho) de forma apressada, rebaixando o potencial poluidor da operação para que o licenciamento ambiental pudesse pular fases.”, a oração destacada tem valor de

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Questão 6 de 58 Q2210382 Q6 da prova
As questões de n° 1 a 13 referem-se ao TEXTO 1.

No trecho “Mariana – cuja barragem pertencia à Samarco, joint-venture entre a Vale e a britânica BHP Billiton – deveria ter servido de aprendizado(...)”, a oração em destaque classifica-se como subordinada

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Questão 7 de 58 Q2210384 Q7 da prova
As questões de n° 1 a 13 referem-se ao TEXTO 1.

Em “A atividade mineradora é atribuição da iniciativa privada, mas a fiscalização é uma obrigação do Estado.”, a conjunção em destaque poderia ser substituída, sem prejuízo de sentido, por

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Questão 8 de 58 Q2210386 Q8 da prova
As questões de n° 1 a 13 referem-se ao TEXTO 1.

Assinale a alternativa na qual o conectivo “que” está sendo empregado para retomar um termo antecedente.

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Questão 9 de 58 Q2210388 Q9 da prova
As questões de n° 1 a 13 referem-se ao TEXTO 1.

No trecho “Os dados mais estarrecedores, no entanto, vieram dos relatórios governamentais (...)”, as vírgulas foram utilizadas para

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Questão 10 de 58 Q2210390 Q10 da prova
As questões de n° 1 a 13 referem-se ao TEXTO 1.

Analise o seguinte período: “A informalidade é a regra: 42% das barragens cadastradas nos órgãos de fiscalização não têm nenhum tipo de documento como outorga, autorização ou licença.”. Considerando as normas gramaticais de concordância verbal e as seguintes frases adaptadas desse período, assinale a alternativa que apresenta a concordância adequada.

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Questão 11 de 58 Q2210393 Q11 da prova
As questões de n° 1 a 13 referem-se ao TEXTO 1.

Analise o seguinte período: “Mariana – cuja barragem pertencia à Samarco, joint-venture entre a Vale e a britânica BHP Billiton – deveria ter servido de aprendizado, mas todas as informações que surgiram após o desastre de Brumadinho mostram que os esforços nem das empresas responsáveis, nem do Estado brasileiro foram suficientes para evitar que outro episódio catastrófico ocorresse.” A respeito das formas verbais em destaque, assinale a alternativa correta.

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Questão 12 de 58 Q2210395 Q13 da prova
As questões de n° 1 a 13 referem-se ao TEXTO 1.

Com base nas regras de acentuação da Língua Portuguesa, assinale a alternativa que apresenta palavras – extraídas do texto em análise – as quais são acentuadas pela mesma razão.

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Questão 13 de 58 Q2210397 Q14 da prova
As questões de n° 14 a 17 referem-se ao TEXTO 2.

Em “Faça bonito”, o termo “bonito”, pertencente à classe gramatical dos adjetivos, nessa frase, funciona como

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Questão 14 de 58 Q2210399 Q15 da prova
As questões de n° 14 a 17 referem-se ao TEXTO 2.

Em "Dia Nacional de Combate ao Abuso e à Exploração Sexual contra Crianças e Adolescentes.", o acento grave, indicativo de crase, foi utilizado devido

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Questão 15 de 58 Q2210400 Q16 da prova
As questões de n° 14 a 17 referem-se ao TEXTO 2.

Considerando as funções da linguagem, qual função se destaca nesse anúncio?

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Questão 16 de 58 Q2210402 Q17 da prova
As questões de n° 14 a 17 referem-se ao TEXTO 2.

Em relação à regência dos verbos destacados em “Esquecer é Permitir, Lembrar é Combater”, analise as assertivas e assinale a alternativa que aponta as corretas.

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Questão 17 de 58 Q2210404 Q18 da prova
As questões de n° 18 a 20 referem-se ao TEXTO 3.

Em Língua Portuguesa, a palavra SE pode assumir funções morfológicas distintas, a depender do contexto em que é empregada. Pode funcionar, por exemplo, como substantivo, conjunção, pronome, entre outros. Considerando essa informação, assinale a alternativa que apresenta a função correta da palavra SE nesse anúncio.

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Questão 18 de 58 Q2210406 Q19 da prova
As questões de n° 18 a 20 referem-se ao TEXTO 3.

Obedecendo às regras de concordância nominal da Língua Portuguesa, assinale a alternativa que apresenta outra forma correta e com o mesmo sentido para a concordância do adjetivo “masculinos” empregado no texto 3.

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Questão 19 de 58 Q2210407 Q20 da prova
As questões de n° 18 a 20 referem-se ao TEXTO 3.

No trecho “VOCÊ PODE TRAZER SUA DOAÇÃO NA AÇÃO SOCIAL DA PRIMEIRAIEQ OU ENVIE UM EMAIL PARA contato@projetogadareno.com.br QUE VAMOS ATÉ VOCÊ BUSCAR.”, pode-se identificar ausência de paralelismo sintático em um trecho. A respeito disso, assinale a alternativa INCORRETA.

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Questão 20 de 58 Q2210408 Q21 da prova
Legislação

Acerca do regime jurídico dos servidores públicos civis da União, das autarquias e das fundações públicas federais, assinale a alternativa correta de acordo com a legislação.

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Questão 21 de 58 Q2210409 Q22 da prova
Legislação

Sobre provimento e vacância no cargo público federal, conforme a legislação aplicável, assinale a alternativa correta.

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Questão 22 de 58 Q2210410 Q23 da prova
Legislação

Em se tratando dos direitos e vantagens do regime jurídico único dos servidores públicos federais, assinale a alternativa correta.

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Questão 23 de 58 Q2210411 Q24 da prova
Legislação

O regime disciplinar dos servidores públicos federais está prescrito na Lei Federal nº 8.112/1990. Sobre esse tema, assinale a alternativa correta.

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Questão 24 de 58 Q2210413 Q25 da prova
Legislação

O processo disciplinar é o instrumento destinado a apurar responsabilidade de servidor por infração praticada no exercício de suas atribuições, ou que tenha relação com as atribuições do cargo em que se encontre investido. Sobre esse tema, assinale a alternativa correta.

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Questão 25 de 58 Q2210414 Q26 da prova
Legislação

Sobre a seguridade social do servidor público federal, assinale a alternativa correta.

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Questão 26 de 58 Q2210416 Q27 da prova
Legislação

Assinale a alternativa correta em relação à Lei de Improbidade Administrativa (Lei Federal nº 8.429/1992).

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Questão 27 de 58 Q2210418 Q28 da prova
Legislação

Sobre normas de conduta dos servidores públicos civis da União, das Autarquias e das Fundações Públicas, assinale a alternativa correta.

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Questão 28 de 58 Q2210420 Q29 da prova
Legislação

A Lei Federal nº 9.784/1999 estabelece normas básicas sobre o processo administrativo no âmbito da Administração Federal direta e indireta, visando, em especial, à proteção dos direitos dos administrados e ao melhor cumprimento dos fins da Administração. Sobre esse diploma normativo, assinale a alternativa correta relacionada ao tema "processo administrativo".

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Questão 29 de 58 Q2210421 Q30 da prova
Legislação

A respeito dos procedimentos a serem observados pela União, Estados, Distrito Federal e Municípios, com o fim de garantir o acesso às informações, assinale a alternativa correta.

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Questão 30 de 58 Q2210423 Q31 da prova
Legislação

Em decreto presidencial, aprovou-se o Código de Ética Profissional do Servidor Público Civil do Poder Executivo Federal. Sobre ele, assinale a alternativa correta.

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Questão 31 de 58 Q2210424 Q32 da prova
Legislação

Sobre a estruturação do Plano de Carreira dos Cargos Técnico-Administrativos em Educação, no âmbito das Instituições Federais de Ensino vinculadas ao Ministério da Educação, assinale a alternativa inteiramente equivalente às normas da Lei nº 11.091/2005.

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Questão 32 de 58 Q2210427 Q33 da prova
Legislação

Acerca dos princípios fundamentais do direito constitucional brasileiro, assinale a alternativa correta.

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Questão 33 de 58 Q2210429 Q34 da prova
Legislação

A Constituição da República Federativa do Brasil de 1988 prescreve uma série de direitos e garantias fundamentais ao indivíduo. Dentre eles, assinale a alternativa que apresenta aqueles que se enquadram no texto constitucional referido.

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Questão 34 de 58 Q2210431 Q35 da prova
Legislação

Dentre os direitos e garantias fundamentais relacionados à liberdade de locomoção do indivíduo, assinale a alternativa equivalente ao texto constitucional.

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Questão 35 de 58 Q2210433 Q36 da prova
Legislação

Considerando os direitos sociais previstos na Lei Maior, assinale a alternativa que NÃO reproduz norma sobre direitos dos trabalhadores urbanos e rurais, além de outros que visem à melhoria de sua condição social.

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Questão 36 de 58 Q2210434 Q37 da prova
Legislação

O texto constitucional brasileiro arrola princípios constitucionais da administração pública de forma explícita, positivando, dessa maneira, os fundamentos da atividade administrativa. Sobre os princípios constitucionais administrativos, assinale a alternativa correta.

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Questão 37 de 58 Q2210436 Q38 da prova
Legislação

Acerca da disciplina dos servidores públicos disposta no texto constitucional, assinale a alternativa que reproduz a norma consagrada na Lei Maior.

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Questão 38 de 58 Q2210438 Q39 da prova
Legislação

Prescreve a Constituição Federal que a ordem social tem como base o primado do trabalho, e como objetivo o bem-estar e a justiça sociais. Nesse ensejo, assinale a alternativa correta.

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Questão 39 de 58 Q2210440 Q40 da prova
Legislação

Em seu texto, a Constituição assevera que a educação é direito de todos e dever do Estado e da família, e será promovida e incentivada com a colaboração da sociedade, visando ao pleno desenvolvimento da pessoa, seu preparo para o exercício da cidadania e sua qualificação para o trabalho. Em relação ao assunto, assinale a alternativa que reproduz perfeitamente o dispositivo legal subsistente.

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Questão 40 de 58 Q2210442 Q41 da prova
Conhecimentos Específicos

Sobre assédio moral, assinale a alternativa INCORRETA.

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Questão 41 de 58 Q2210443 Q42 da prova
Conhecimentos Específicos

A cultura representa a maneira como a organização visualiza a si própria e seu ambiente. Sobre os três níveis da Cultura Organizacional, é correto afirmar que

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Questão 42 de 58 Q2210444 Q43 da prova
Conhecimentos Específicos

A Cultura Organizacional é um importante aspecto a ser analisado quando se trata de compreender a estrutura organizacional e os processos de relações. Um colaborador assumiu a gestão de Recursos Humanos de uma Universidade e seu principal desafio é conhecer a cultura organizacional para, posteriormente, fortalecê-la. Assinale a alternativa que apresenta os temas que permitem a esse colaborador o conhecimento da cultura organizacional da Universidade.

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Questão 43 de 58 Q2210448 Q45 da prova
Conhecimentos Específicos

Assinale a alternativa que NÃO apresenta uma ação do setor de Recursos Humanos com fundamento na teoria da Qualidade de Vida no Trabalho.

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Questão 44 de 58 Q2210450 Q46 da prova
Conhecimentos Específicos

Sobre a motivação, informe se é verdadeiro (V) ou falso (F) o que se afirma a seguir e assinale a alternativa com a sequência correta.

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Questão 45 de 58 Q2210451 Q47 da prova
Conhecimentos Específicos

Sobre recrutamento e seleção por competências, assinale a alternativa correta.

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Questão 46 de 58 Q2210453 Q48 da prova
Conhecimentos Específicos

A gestão por competência é referência para ações de recrutamento e seleção, treinamento e desenvolvimento, gestão de carreira, entre outras. Sobre competências, assinale a alternativa correta.

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Questão 47 de 58 Q2210455 Q49 da prova
Conhecimentos Específicos

A equipe de um Gerente do setor de matrículas de uma universidade apresentava diversos problemas com a matrícula de novos alunos todos os anos. Como solução, esse gerente solicitou ao setor de Tecnologia da Informação (TI) a criação de uma nova função no sistema de matrícula, a qual diminuiria o retrabalho. Contudo, após 6 meses da solicitação, o responsável do TI disse que não era possível realizar tal solicitação, uma vez que o setor estava sobrecarregado. O gerente insistiu muito e, por ocupar um cargo superior na estrutura hierárquica, exigiu a criação do sistema. O responsável do TI não gostou da postura, mas sentiu-se obrigado a realizar as alterações. A postura desse gerente corresponde a qual estilo de administração de conflito?

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Questão 48 de 58 Q2210456 Q50 da prova
Conhecimentos Específicos

Com o avanço da tecnologia e da computação, a comunicação organizacional por meios eletrônicos está crescendo cada vez mais. Assinale a alternativa que apresenta estratégias de comunicação organizacional exclusivamente eletrônicas.

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Questão 49 de 58 Q2210458 Q51 da prova
Conhecimentos Específicos

Na universidade em que um tecnólogo em gestão de recursos humanos atua, alguns rumores sobre a terceirização da área de vigilância se espalharam informalmente. Esse tipo de comunicação denomina-se rede de rumores, ou seja, não é controlado pela administração, é utilizado para servir a interesses pessoais e pode gerar angústia e ansiedade nos servidores da vigilância. Assinale a alternativa que apresenta as estratégias que podem ser utilizadas pelo setor de Recursos Humanos para minimizar as consequências negativas da comunicação por rede de rumor.

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Questão 50 de 58 Q2210460 Q52 da prova
Conhecimentos Específicos

Com o objetivo de proporcionar eficácia nos processos administrativos, o Governo Federal investiu em um novo software para as Universidades Federais. Após a implantação do novo sistema, percebeu-se que os servidores precisam ser capacitados com urgência para a utilização do sistema. Foi definido que o Setor de Recursos Humanos será responsável pela organização da capacitação desses colaboradores. Considerando a demanda e os procedimentos de treinamento, como deve ser a atuação do RH?

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Questão 51 de 58 Q2210462 Q53 da prova
Conhecimentos Específicos

O Comportamento Organizacional é um campo do conhecimento que busca estudar o que as pessoas fazem nas organizações e como esse comportamento afeta o desempenho da empresa. Sobre Comportamento Organizacional, assinale a alternativa correta.

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Questão 52 de 58 Q2210464 Q54 da prova
Conhecimentos Específicos

Assinale a alternativa que apresenta, respectivamente, os aspectos visíveis e os aspectos invisíveis do comportamento organizacional.

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Questão 53 de 58 Q2210465 Q55 da prova
Conhecimentos Específicos

Um gestor de RH de uma universidade, que assumiu recentemente essa função, percebeu que havia alguns atrasos na entrega dos treinamentos solicitados ao setor de RH. A causa identificada foi a desorganização da equipe frente às múltiplas demandas da universidade. Assim, ele decidiu escolher uma ferramenta da qualidade que permite o detalhamento de atividades para que uma meta seja viabilizada, ou seja, uma ferramenta que representa as operações do processo. A meta definida foi: capacitar 100% da equipe da biblioteca com treinamentos teóricos e práticos sobre catalogação de livros. Assinale a alternativa que apresenta a ferramenta da Gestão da Qualidade mais adequada para o caso exposto.

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Questão 54 de 58 Q2210467 Q56 da prova
Conhecimentos Específicos

O programa de gestão da qualidade tem implicações para o comportamento organizacional, porque pede o constante envolvimento nas decisões de trabalho e a reavaliação das funções. Sobre o ciclo PDCA, assinale a alternativa correta.

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Questão 55 de 58 Q2210469 Q57 da prova
Conhecimentos Específicos

Em relação à competência interpessoal, assinale a alternativa correta.

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Questão 56 de 58 Q2210471 Q58 da prova
Conhecimentos Específicos

Ao longo do século XX, a Gestão de pessoas passou por três etapas distintas, em que cada uma delas está ajustada aos padrões da época e às necessidades da organização. Assinale a alternativa que apresenta as características das atividades de gestão de pessoas na Era da Informação.

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Questão 57 de 58 Q2210472 Q59 da prova
Conhecimentos Específicos

O Sistema de Informações Gerenciais (SIG) procura, entre outros aspectos, aproximar os dados das informações, as informações das decisões, as decisões das ações e as ações dos resultados. Sobre o sistema de informações gerenciais, é correto afirmar que

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Questão 58 de 58 Q2210474 Q60 da prova
Conhecimentos Específicos

O Decreto nº 5.707, de 23 de fevereiro de 2006, institui a Política e as Diretrizes para o Desenvolvimento de Pessoal da administração pública federal direta, autárquica e fundacional. De acordo com esse decreto, assinale a alternativa que apresenta uma das diretrizes para o Desenvolvimento de Pessoal da Administração Pública Federal.

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