A prestação de contas e a responsabilização sobre os gastos públicos.

Ação da burocracia estatal.

recurso de luta pelos direitos dos cidadãos, principalmente os mais desfavorecidos (excluídos e os pobres).

Nessa perspectiva, se a “cultura está no DNA das organizações” e impacta o desempenho destas, é fundamental que a liderança leve em consideração a diversidade organizacional, em termos dos contextos e das singularidades das circunstâncias internas e externas. Para isso, a partir das contribuições de Chiavenato apresentadas acima, dadas as características, o tipo de liderança que melhor se alinha à ideia indicada é a liderança

Tendo como pano de fundo a questão da efetividade da estratégia no contexto da gestão estratégica, considere um cenário em que somente 25% dos gerentes têm iniciativas alinhadas às estratégias; somente 5% da força de trabalho entende as estratégias; 85% de executivos gastam menos de 1 h por mês discutindo estratégias; 60% da organização não alinha o orçamento às estratégias. Nesse contexto, tendo-se identificado no cenário descrito algumas falhas na execução das estratégias, entendendo-se estratégia como definiram Mintzberg e Quinn, a razão principal que provoca tais falhas é a(o)

reduzir a competitividade entre empresas locais, aumentando a agilidade das compras.

informações sobre audiências públicas para discussão do orçamento anual.

autonomia.