A Prefeitura Municipal de Ilhabela (www.ilhabela.sp.gov.br), através da Secretaria Municipal de Educação (www.educacaoilhabela.ibl.com.br), torna pública a abertura de inscrições ao Processo Seletivo objetivando a criação de Cadastro de Reserva para as funções de Professor.
Sobre as inscrições:
- As inscrições ficarão abertas, através da Internet, no endereço eletrônico www.ibamsp-concursos.org.br, de 20 de janeiro até às 15h00 do dia 27 de janeiro de 2009 (horário de Brasília).
- Poderá também ser efetuada através do Posto de Atendimento do IBAM, instalado na Secretaria Municipal de Educação localizada à Avenida São João, nº 277 - Perequê no mesmo período, no horário das 9h00 às 15h00.
O valor da taxa de inscrição será de R$ 40,00 para todos os cargos, devendo ser efetuado o depósito da taxa, no Banco Banespa, Agência 0648, Conta Corrente 13.002647-3 ou Banco do Brasil, Agência 2234-9, Conta Corrente nº 5801-7 e comparecer ao Posto de Atendimento, munido do comprovante de depósito da taxa de inscrição e original do documento de identidade.
Os cargos oferecidos são os seguintes:
- Nível Superior: Professor de Educação Artística (CR), Professor de Educação Física (CR), Professor de Inglês (CR).
A remuneração será de R$ 12,84 h/a para todos os cargos.
Sobre a realização das Provas:
O Processo Seletivo terá as provas em caráter eliminatório / classificatório, e títulos de caráter classificatório.
A convocação para a Prova Escrita será afixada no quadro de avisos da Prefeitura, publicada no Jornal "O Diário do Litoral Norte", divulgada no site, no dia 31 de janeiro de 2009 contendo informações quanto aos horários e local de realização das provas.
- As provas serão aplicadas no dia 8 de fevereiro de 2009, na cidade de Ilhabela-SP.
- Haverá, ainda, Prova de Títulos, de caráter classificatório para os candidatos habilitados na Prova Escrita Objetiva. Estes deverão ser entregues pelos próprios candidatos no período destinado às inscrições, de 20 a 27 de janeiro de 2009, das 9h00 às 16h00, na Secretaria Municipal de Educação.
O prazo de validade do Processo Seletivo é de 1 ano, podendo ser prorrogado por igual período a critério da Administração.
