FHEMIG - MG abre processo seletivo para médicos com salários de até R$ 13.212,64

Contratação imediata e formação de cadastro de reserva para diversas especialidades médicas. Os candidatos serão selecionados por meio de análise curricular e entrevista.
Quarta-feira, 20 de maio de 2026
FHEMIG - MG abre processo seletivo para médicos com salários de até R$ 13.212,64

A Fundação Hospitalar do Estado de Minas Gerais (FHEMIG) abriu um processo seletivo simplificado destinado à contratação de profissionais no Complexo Hospitalar de Especialidades, em Belo Horizonte, visando o preenchimento de vagas imediatas e a formação de cadastro de reserva para Médicos.

Segundo o edital, as oportunidades são para os cargos de:

  • Médico Pediatra 12h (1 vaga + Cadastro de Reserva)
  • Médico Pediatra 24h (1 vaga + Cadastro de Reserva)
  • Médico Cirurgião Cabeça e Pescoço 24h (1 vaga + Cadastro de Reserva)
  • Médico Cirurgião de Cabeça e Pescoço 12h (1 vaga + Cadastro de Reserva)
  • Médico Cirurgião do Aparelho Digestivo 24h (1 vaga + Cadastro de Reserva)
  • Médico Radiologista Intervencionista e Angiorradiologia 12h (CHE/HJK - 1 vaga + Cadastro de Reserva)
  • Médico Radiologista Intervencionista e Angiorradiologia 12h (CHE/HAC - 1 vaga + Cadastro de Reserva)
  • Médico Neonatologista 12h (1 vaga + Cadastro de Reserva)
  • Médico Neonatologista 24h (1 vaga + Cadastro de Reserva)
  • Médico Ginecologista 12h (1 vaga + Cadastro de Reserva)

A jornada varia entre 12 e 24 horas semanais, com remuneração básica de R$ 3.635,74 a R$ 13.212,64, acrescida de vantagens de Ajuda de Custo e Gratificação de Incentivo à Eficientização dos Serviços (GIEFS).

As inscrições podem ser realizadas exclusivamente pelo site: www.fhemig.mg.gov.br, das 9h do dia 21 de maio de 2026 às 17h do dia 27 de maio de 2026.

O processo de seleção contará com duas etapas: análise curricular e entrevista, ambas de caráter eliminatório e classificatório.

O regime de contratação será temporário, com duração de 12 meses, podendo ser prorrogado por mais 12 meses, conforme a necessidade institucional.

O prazo de validade do certame será de até 1 ano, contado da publicação do resultado final, podendo ser prorrogado por igual período.

Mais informações podem ser obtidas no edital completo.

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