819 vagas de até R$ 5.685,07 destinadas a PETROBRAS

PETROBRAS abre Processo Seletivo Público para diversas áreas com mais de 100 cargos!
Segunda-feira, 21 de dezembro de 2009 às 15h10
819 vagas de até R$ 5.685,07 destinadas a PETROBRAS

A PETROBRAS - Petróleo Brasileiro S.A. (www.petrobras.com.br), realizará Processo Seletivo Público para provimento de vagas e formação de cadastro, através da Fundação Cesgranrio.

Dos Cargos:

  • Nível Superior: Advogado Júnior (86), Analista Ambiental Júnior - Biologia (1), Analista Ambiental Júnior - Oceanografia (1), Analista de Sistemas Júnior - Engenharia de Software (5), Analista de Sistemas Júnior - Infraestrutura (4), Analista de Sistemas Júnior - Processos de Negócio (17), Auditor Júnior (6), Bibliotecário Júnior (3), Contador Júnior (55), Dentista Júnior (1), Enfermeiro do Trabalho Júnior (2), Engenheiro Civil Júnior (6), Engenheiro de Equipamentos Júnior - Elétrica (27), Engenheiro de Equipamentos Júnior - Eletrônica (19), Engenheiro de Equipamentos Júnior - Inspeção (2), Engenheiro de Equipamentos Júnior - Terminais e Dutos (2), Engenheiro de Meio Ambiente Júnior (3), Engenheiro de Produção Júnior (41), Engenheiro de Segurança Júnior (6), Engenheiro de Telecomunicações Júnior (10), Engenheiro Naval Júnior (17), Estatístico Júnior (1), Geólogo Júnior (31), Médico do Trabalho Júnior (3), Nutricionista Júnior (1), Psicólogo Júnior (1), Químico de Petróleo Júnior (9);
  • Nível Médio: Inspetor de Segurança Interna Júnior (2), Técnico de Administração e Controle Júnior (10), Técnico de Contabilidade Júnior (40), Técnico de Estabilidade Júnior (12), Técnico de Exploração de Petróleo Júnior - Eletrônica (6), Técnico de Exploração de Petróleo Júnior - Geodésia (2), Técnico de Exploração de Petróleo Júnior - Geologia (16), Técnico de Informática Júnior (1), Técnico de Inspeção de Equipamentos e Instalações Júnior (25), Técnico de Logística de Transporte Júnior - Controle (32), Técnico de Logística de Transporte Júnior - Operação (6), Técnico de Manutenção Júnior - Elétrica (52), Técnico de Manutenção Júnior - Eletrônica (6), Técnico de Manutenção Júnior - Instrumentação (4), Técnico de Manutenção Júnior - Mecânica (24), Técnico de Operação Júnior (85), Técnico de Projetos, Construção e Montagem Júnior - Edificações (15), Técnico de Projetos, Construção e Montagem Júnior - Elétrica (14), Técnico de Projetos, Construção e Montagem Júnior - Eletrônica (2), Técnico de Projetos, Construção e Montagem Júnior - Estruturas Navais (2), Técnico de Projetos, Construção e Montagem Júnior - Instrumentação (7), Técnico de Projetos, Construção e Montagem Júnior - Máquinas Navais (1), Técnico de Projetos, Construção e Montagem Júnior - Mecânica (22), Técnico de Segurança Júnior (25), Técnico de Suprimento de Bens e Serviços Júnior - Administração (15), Técnico de Suprimento de Bens e Serviços Júnior - Elétrica (2), Técnico de Suprimento de Bens e Serviços Júnior - Mecânica (2), Técnico de Telecomunicações Júnior (5), Técnico Químico de Petróleo Júnior (23).

O Processo Seletivo Público será constituído por meio da aplicação de Provas Objetivas para todos os cargos, sendo as Provas de Conhecimentos Básicos de caráter eliminatório e as Provas de Conhecimentos Específicos de caráter eliminatório e classificatório, de Prova Discursiva exclusivamente para os cargos de Advogado Júnior e Auditor Júnior de caráter eliminatório e classificatório, e de Exame de Capacitação Física somente para os cargos de Inspetor de Segurança Interna Júnior e de Técnico de Segurança Júnior de caráter eliminatório.

As Provas Objetivas serão realizadas nas cidades de Aracaju-SE, Belém-PA, Belo Horizonte-MG, Brasília-DF, Campinas-SP, Curitiba-PR, Florianópolis-SC, Fortaleza-CE, Macaé-RJ, Manaus-AM, Natal-RN, Porto Alegre-RS, Recife-PE, Rio de Janeiro-RJ, Salvador-BA, Santos-SP, São José dos Campos-SP, São Luís-MA, São Paulo-SP, Três Lagoas-MS e Vitória-ES.

O Exame de Capacitação Física será realizado nas cidades de Aracaju-SE, Florianópolis-SC, Macaé-RJ, Porto Alegre-RS, Rio de Janeiro-RJ, Salvador-BA, Santos-SP, São Paulo-SP e Vitória-ES.

Da Inscrição:

  • A inscrição deverá ser efetuada somente via Internet, no período das 0h00 do dia 12 até às 23h59 do dia 29 de janeiro de 2010 - observado o horário oficial de Brasília-DF, na página da Fundação Cesgranrio (www.cesgranrio.org.br).
  • Para os candidatos que não dispuserem de acesso à Internet, a Fundação Cesgranrio disponibilizará nos dias úteis postos de inscrição com computadores, no período de 12 a 29 de janeiro de 2010, entre às 9h00 e 16h00, horário local, nos endereços constantes dos postos credenciados (Anexo IV no Edital).
  • Haverá isenção total ou parcial do valor da taxa de inscrição, no período de 12 a 15 de janeiro de 2010, para os candidatos amparados pelo Decreto nº 6.593, de 2 de outubro de 2008, publicado no Diário Oficial da União, de 3 de outubro de 2008. Fará jus à isenção o candidato que comprovar inscrição no Cadastro Único para Programas Sociais do Governo Federal, de que trata o Decreto nº 6.135, de 26 de junho de 2007, por meio de indicação do Número de Identificação Social - NIS, atribuído pelo Cadastro Único, e for membro de "família de baixa renda", nos termos do Decreto nº 6.135, de 26 de junho de 2007.

O recolhimento da taxa de inscrição, expressa em reais, terá os valores de R$ 27,00 para os cargos de Nível Médio e de R$ 40,00 para os cargos de Nível Superior.

A partir de 3 de março de 2010, os candidatos aos cargos de Advogado Júnior, Auditor Júnior, Inspetor de Segurança Interna Júnior e Técnico de Segurança Júnior, devem verificar a Confirmação de Inscrição na página da FUNDAÇÃO CESGRANRIO e imprimi-la. Para os demais cargos, será a partir de 24 de março de 2010.

A aplicação das Provas Objetivas para os cargos de Advogado Júnior, Auditor Júnior, Inspetor de Segurança Interna Júnior e Técnico de Segurança Júnior e Discursivas para os cargos de Advogado Júnior, Auditor Júnior serão aplicadas na data provável de 7 de março de 2010. Já para os demais cargos, a Prova será aplicada na data provável de 28 de março de 2010.

O prazo de validade deste Processo Seletivo Público esgotar-se-á em seis meses, a contar da data de publicação do Edital de homologação dos resultados finais, podendo vir a ser prorrogado, uma única vez, por igual período, a critério da Petrobras.

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