Concurso Público da CONIAPE na Prefeitura de Santa Cruz do Capibaribe - PE tem edital retificado

Alteração acontece na data de aplicação das provas.
Segunda-feira, 4 de junho de 2018 às 15h34
Concurso Público da CONIAPE na Prefeitura de Santa Cruz do Capibaribe - PE tem edital retificado

Foi divulgado o edital retificado do Concurso Público do Consórcio Público do Agreste Pernambucano e Fronteiras (CONIAPE) o qual busca preencher, juntamente com a Prefeitura de Santa Cruz do Capibaribe, no Estado do Pernambuco, 526 vagas para profissionais de todos os níveis de escolaridade.

O documento traz a nova data de aplicação da prova objetiva que, assim como a avaliação de títulos, deve ser utilizada para classificar os candidatos. A mesma está prevista para acontecer nos dias 7 e 8 de julho de 2018, conforme pode ser consultado no edital retificado disponível em nosso site.

Os interessados puderam efetuar suas candidaturas até o dia 28 de fevereiro de 2018, por meio do endereço eletrônico da ADM&TEC; empresa responsável pela organização do certame. Para ter as inscrições aceitas foi efetuado o pagamento de taxa com valores que variam de R$ 60,00 a R$ 95,00.

Neste certame as oportunidades ofertadas são para os cargos de Auxiliar de Lavanderia (1); Coveiro (5); Operador de Máquinas Pesadas (2); Agente de Trânsito (10); Agente de Vigilância Sanitária (5); Artífice (3); Assistente Administrativo (70); Assistente Técnico de Informática (1); Auxiliar de Consultório Odontológico (3); Auxiliar de Creche (30); Auxiliar de Farmácia (1); Auxiliar de Nutrição Hospitalar (5); Condutor Socorrista/ Hospitalar (8); Educador em Saúde (1); Fiscal de Tributos (7); Guarda Municipal (70); Intérprete de Língua Brasileira de Sinais (2); Professor - Educação Infantil e 1º ao 5º anos do Ensino Fundamental (87); Técnico Agrícola (1); Técnico de Enfermagem Hospitalar (30); Técnico de Imobilização Ortopédica Hospitalar (1); Técnico de Laboratório (3); Técnico em Enfermagem (20); Técnico em Raio-X Hospitalar (3); Técnico Entomológico (1); Terapeuta Ocupacional (1); Analista de Controle Interno (2); Analista Jurídico (1); Analista Jurídico - Procuradoria (2); Arquiteto (1); Assistente Social (3); Assistente Social Hospitalar (1); Auditor de Tributos (2); Educador Físico (1); Enfermeiro (20); Enfermeiro Obstetra Hospitalar (6); Enfermeiro Plantonista Hospitalar (18); Engenheiro Civil (1); Farmacêutico (3); Farmacêutico Bioquímico Hospitalar (1); Farmacêutico Especialista em Saúde Pública (1); Fiscal de Obras (1); Fisioterapeuta (5); Fonoaudiólogo (1); Médico das especialidades de Cardiologista (1); Cirurgião Obstetra Hospitalar (1); Clínico Geral Hospitalar (7); do Trabalho (1); Endocrinologista (1); Gastroenterologista Hospitalar (1); Ginecologista (1); Infectologista (1); Neonatologista Hospitalar (1); Neurologista (1); Neurologista Pediátrico Hospitalar (1); Obstetra Hospitalar (3); Oftalmologista (1); Ortopedista (1); Pediatra Evolucionista (1); Pediatra Hospitalar (7); Perito (3); Psiquiatra (1); Radiologista (1); Reumatologista Hospitalar (1); Urgência e Emergência Hospitalar (3); Vascular (1) e Veterinário (2); Nutricionista (3); Odontólogo (2); Procurador Municipal (2); Professor do 6º ao 9º Ano das áreas de Ciências (3); Educação Física (6); Geografia (3); História (3); Língua Inglesa (3); Língua Portuguesa (6) e Matemática (4); Psicólogo (7) e Psicopedagogo (1).

Estes profissionais, assim que forem admitidos, devem cumprir jornadas de 20h a 40h de trabalho por semana, com remuneração que varia de R$ 965,11 a R$ 3.672,00 ao mês, ou de 150 a 200 horas-aula com remuneração de R$ 2.181,09.

Este certame tem validade de dois anos, passível de prorrogação por igual período.

Jornalista: Helena Pellim
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