Para participar da seleção externa regional para formação de cadastro de reserva para provimento de vagas do Banco do Brasil das regiões Sul e Sudeste, o candidato deverá acessar o endereço eletrônico www.cespe.unb.br, até o dia 16 de agosto de 2007. O valor da taxa de inscrição poderá ser pago até o dia 17 de agosto de 2007. O candidato deverá optar pela cidade de realização das provas, que estará automaticamente vinculada a macrorregião e à microrregião correspondentes.

As características deste Concurso:

- Cargo: Escriturário.

- Remuneração: R$ 856,50 mensais e gratificação de 25%, paga mensalmente.

- Jornada de Trabalho: 30 horas semanais.

- Requisitos Básicos: Certificado de conclusão de Nível Médio, fornecido por instituição de ensino reconhecido pelo Ministério da Educação e idade mínima de 18 anos.

- Demais vantagens: Possibilidade de ascensão, desenvolvimento profissional, participação nos lucros e nos resultados, nos termos da legislação pertinente e acordo sindical vigente e possibilidade de participação em planos assistenciais e previdenciários complementares.

- Descrição sumária das atividades: atendimento ao público, contatos com clientes, prestações de informações aos clientes e usuários, conferência de relatórios e documentos, controles estatísticos, entre outros.

- Taxa de Inscrição: R$ 38,00.

Do total de vagas que vierem a ser oferecida durante o prazo de validade, 5% serão reservadas aos portadores de necessidades especiais.

A avaliação será composta por Provas Objetivas, com 70 questões de Conhecimentos Básicos e 80 de Conhecimentos Específicos. As datas prováveis para a divulgação das provas são 4 ou 5 de setembro de 2007, em local e horário a serem publicados no Diário Oficial da União e divulgados no site acima.

Na contratação, os candidatos assinarão com o Banco do Brasil S.A. Contrato Individual de Trabalho, a título de experiência, pelo prazo de 90 dias, o qual se regerá pelos preceitos da Consolidação das Leis do Trabalho (CLT). O candidato que não atender às expectativas durante a vigência do prazo de experiência, terá rescindido o seu contrato de trabalho e receberá todas as parcelas remuneratórias devidas na forma da lei.

O prazo de validade da seleção externa será esgotado após 2 anos, mas poderá ser prorrogada uma única vez, por período idêntico, a critério exclusivo do Banco do Brasil.