17 vagas para Médicos de diversas especialidades na Prefeitura de Jandira - SP

Prefeitura de Jandira, SP, abre processo seletivo com 17 vagas para médicos em diversas especialidades. Corra para se inscrever até sexta-feira!
Quarta-feira, 11 de abril de 2012 às 14h08
17 vagas para Médicos de diversas especialidades na Prefeitura de Jandira - SP

Até nesta sexta-feira, 13 de abril, a Prefeitura de Jandira, São Paulo, receberá inscrições para o processo seletivo com 17 vagas para Médico Clínico Geral, Médico Endocrinologista, Médico Cardiologista, Médico Ginecologista, Médico Otorrinolaringologista, Médico Pediatra, Médico Psiquiatra e Médico Ultrassonografista.

A remuneração mensal será de R$ 2.348,64 em jornadas de 20 horas semanais, além de insalubridade de 20% e Gratificação Especial por Produtividade de 20%. Para garantir salário, o candidato deverá atender a uma série de requisitos como: ser brasileiro nato ou naturalizado, estar em dia com as obrigações eleitorais, possuir certificado de reservista ou de dispensa de incorporação, em caso de candidato do sexo masculino, ter idade mínima de dezoito anos no ato da inscrição, ter aptidão física e mental para o exercício das atribuições da função, possuir o nível de escolaridade exigido para o exercício da função e comprovar a experiência profissional.

Para participar da seleção, basta o interessado entregar na Secretaria Municipal de Saúde, localizada na Rua João Balhesteiro, s/n, Bairro JMC, distrito e município de Jandira, das 8h às 17h, a seguinte documentação: cópia do título de eleitor; cópia do CPF; cópia da cédula de identidade; cópia do PIS/Pasep; cópia da certidão de casamento ou nascimento; cópia das certidões de nascimentos dos filhos (menores de 14 anos); cópia das carteiras de vacinação dos filhos; cópia da carteira profissional; cópia do registro profissional; atestado de antecedentes; cópia autenticada do comprovante de escolaridade; cópia do comprovante de endereço; cópia do comprovante de situação militar; e curriculum vitae.

A previsão é que os candidatos sejam selecionados por meio de análise da documentação.

Este processo seletivo terá a validade de um ano, contado a partir da data de sua homologação, mas poderá ser prorrogado por igual período, segundo interesse das Secretarias da Saúde e Administração.

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