Prefeitura de Doutor Pedrinho - SC oferece 25 vagas para vários cargos e níveis

Prefeitura de Doutor Pedrinho-SC abre concurso com 25 vagas e salários de até R$10 mil!
Quinta-feira, 21 de outubro de 2010 às 14h21
Prefeitura de Doutor Pedrinho - SC oferece 25 vagas para vários cargos e níveis

A Prefeitura do Município de Doutor Pedrinho-SC (www.doutorpedrinho.sc.gov.br), torna público a abertura de Concurso Público destinado a prover vagas na classe inicial de empregos públicos. A empresa Exata.GG - Gestão Governamental Ltda., será responsável pela elaboração e aplicação/correção de provas escritas e/ou práticas do Concurso Público.

  • Serão ofertadas 25 vagas para diversos cargos de nível Fundamental, Médio e Superior, com carga horária de 20 a 44h semanais e remuneração variada entre R$ 291,00 a R$ 10.069,92.
  • As inscrições deverão ser realizadas no período de 13 de outubro de 2010 a 5 de novembro de 2010, no horário das 08h30 às 11h00 e das 14h00 às 16h30, na Prefeitura Municipal de Doutor Pedrinho, situada na Rua Brasília, nº 02 Centro, Doutor Pedrinho-SC.

O valor da taxa de inscrição varia entre R$ 30,00 para os cargos de nível Fundamental, R$ 40,00 para os cargos de nível Médio e R$ 60,00 para os cargos de nível Superior, devendo ser pagos até a data do vencimento.

A prova escrita será sem consulta, envolvendo conhecimento das disciplinas de Língua Portuguesa/Interpretação de texto, Matemática, Conhecimentos Gerais e Conhecimentos Específicos, com 25 questões de múltipla escolha, sendo apenas uma correta.

  • As provas escritas serão realizadas no dia 21 de novembro de 2010, das 10h00 às 12h00, neste Município, em local a ser identificado no Edital de Homologação das inscrições.

A prova prática, para os empregos que a possuírem, será realizada no mesmo dia da prova escrita, em local e horário a ser divulgado no Edital de Homologação das inscrições. A prova prática, se for o caso, consistirá no desempenho de atividades próprias do emprego ao qual tenha se inscrito, junto aos locais de trabalho, durante determinado tempo, no qual será avaliado em itens relativos ao conhecimento do serviço, ao desempenho e a qualidade.

O prazo de validade do concurso será de dois anos, contados da data de sua homologação, podendo ser prorrogado uma única vez por igual período.

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