A Empresa Gerencial de Projetos Navais – EMGEPRON torna pública a realização de Concurso Público para provimento de vagas em cargos/especializações para Profissionais de Nível Superior, de Nível Médio e de Nível Fundamental para o Rio de Janeiro (Capital) e São Paulo (Capital e Município de Iperó) e formação de cadastro reserva, de acordo com o disposto no presente Edital.

1. DAS DISPOSIÇÕES PRELIMINARES

1.1. O Concurso será regido pelo presente Edital e sua operacionalização e responsabilidade caberão à Fundação Euclides da Cunha de Apoio Institucional à Universidade Federal Fluminense – UFF, contratada nos moldes previstos no inciso XIII, do artigo 24, da Lei nº 8.666/93, obedecidas as normas do presente Edital.

1.2. O Concurso destina-se à contratação e formação de cadastro reserva pelo prazo de validade do concurso para os diversos cargos/especializações descritos no Edital.

1.3. A relação entre cargos x requisitos (formação e experiência mínima) x vagas x salário-base encontra-se descrita no Anexo I.

1.4. O candidato que não comprovar os requisitos exigidos para o cargo escolhido, conforme o Anexo I, no ato da contratação, será eliminado do Concurso.

1.5. Os candidatos habilitados em todas as etapas do Concurso serão convocados pelo Rio de Janeiro ou por São Paulo (Capital ou Iperó), de acordo com a opção do local para o qual concorre, conforme optado no ato da inscrição, em função das vagas existentes e de acordo com a necessidade da empresa, obedecendo aos critérios para aprovação e a ordem de classificação.

1.6. Aquele considerado apto nos exames médicos admissionais, avaliação psicológica e investigação sócio-funcional assinará contrato de trabalho, regido pelos preceitos da CLT, com a EMGEPRON, sujeitando-se às normas internas vigentes na empresa.

1.7. A EMGEPRON oferece aos seus empregados:

a) alimentação contributária;

b) seguro de vida em grupo;

c) plano de assistência médico-social (PAMSE), próprio da Empresa, em caráter contributário para o empregado e seus dependentes;

d) convênios para descontos em instituições de ensino superior, escolar e pré-escolar para o empregado e seus dependentes e

e) demais benefícios previstos em lei.

1.8. Cada cargo terá uma jornada de trabalho de 40 horas semanais, exceto para os cargos de Médico/Auditor (S72) e Médico/Trabalho (S73 e S74), cuja carga horária será de 20 horas semanais.

2. DOS REQUISITOS PARA CONTRATAÇÃO

2.1. O candidato deverá atender, cumulativamente, no ato da assinatura do contrato, aos seguintes requisitos:

a) ter sido aprovado e classificado, no limite das vagas oferecidas ou que vierem a surgir no decorrer da validade do Concurso, na forma estabelecida neste Edital e suas retificações, caso haja;

b) ter nacionalidade brasileira ou portuguesa e, em caso de nacionalidade portuguesa, estar amparado pelo estatuto de igualdade entre brasileiros e portugueses, com reconhecimento do gozo dos direitos políticos, nos termos do §1o do artigo 12 da Constituição da República Federativa do Brasil;

c) estar quite com as obrigações eleitorais;

d) estar quite com as obrigações do Serviço Militar, para os candidatos do sexo masculino;

e) ter idade mínima de 18 (dezoito) anos;

f) apresentar documentação original que comprove os requisitos descritos no Anexo I;

g) estar registrado no respectivo Conselho de Classe, bem como estar inteiramente quite com as demais exigências legais do órgão fiscalizador do exercício profissional, quando for o caso.

h)ser moralmente idôneo e não ter registro de antecedentes criminais e

i) ter boa saúde física e mental e não apresentar deficiência que o incapacite total ou parcialmente para o exercício das funções do cargo para o qual concorre, avaliados através dos exames médicos admissionais.

3. DAS ETAPAS DO CONCURSO

3.1. O Concurso Público compreenderá duas fases distintas, a saber:

a) primeira fase, de caráter eliminatório e classificatório, composta de Prova Objetiva para todos os cargos, a ser realizada nas cidades para onde se destinam as vagas e

b) segunda fase:

b. 1) de caráter eliminatório, composta de Prova Prática para o cargo de Operador / Manobra de Peso, a ser realizada na cidade do Rio de Janeiro/RJ.

b.2) de caráter classificatório e eliminatório, composta de Redação para os cargos de Nível Superior e Nível Médio a ser realizada na mesma data, horário e local da Prova Objetiva.

3.2. O Concurso Público será realizado nas cidades do Rio de Janeiro, São Paulo e Sorocaba.

4. DAS INSCRIÇÕES

4.1. As inscrições serão efetuadas no período estabelecido no Anexo IV, exclusivamente nas formas descritas neste Edital.

4.2. Antes de efetuar o recolhimento da taxa de inscrição, o candidato deverá certificar-se de que preenche todos os requisitos exigidos neste Edital.

4.3. Será permitido ao candidato inscrever-se no Rio de Janeiro para cargos destinados a São Paulo e vice-versa, desde que esteja ciente de que as Provas Objetivas, Práticas e de Redação serão realizadas na cidade para a qual o cargo foi oferecido.

4.3.1. Ao preencher a Ficha de Inscrição, o candidato deverá optar pelo cargo/especialização a que deseja concorrer e pelo local da vaga, vedada qualquer alteração posterior.

4.4. Não será aceita inscrição condicional ou fora do prazo estabelecido.

4.5. O valor da taxa de inscrição consta do Anexo I.

4.6. O valor da taxa de inscrição não será devolvido em hipótese alguma.

4.7. Não será aceito pedido de isenção de pagamento do valor da taxa de inscrição, seja qual for o motivo alegado.

4.8. A inscrição do candidato implicará o seu conhecimento e a tácita aceitação das normas e condições estabelecidas neste Edital e seus Anexos, dos quais não poderá alegar desconhecimento.

4.9. As informações prestadas na Ficha de Inscrição serão de inteira responsabilidade do candidato, dispondo a EMGEPRON e a FEC do direito de excluí-lo do Concurso se o preenchimento for feito com dados incorretos, emendados ou rasurados, bem como se constatado, posteriormente, serem inverídicas as referidas informações.

4.10. Serão aceitas inscrições nas agências credenciadas dos Correios, via Internet e no Posto de Atendimento.

4.11. Para efetuar a inscrição nas agências dos Correios, Anexo III, o candidato deverá proceder da seguinte forma:

a) comparecer a qualquer uma das agências credenciadas dos Correios relacionadas no ANEXO III;

b) ler o Manual do Candidato disponível na agência credenciada dos Correios, para consulta;

c) preencher a Ficha de Inscrição disponível na agência credenciada dos Correios, indicando a opção de cargo/especialidade ao qual deseja concorrer e local da vaga;

d) pagar a taxa de inscrição, em espécie, recebendo seu comprovante de inscrição devidamente autenticado e um exemplar do Manual do Candidato.

4.11.1. O comprovante de inscrição autenticado pelos Correios deverá estar de posse do candidato durante todo o certame, para eventual certificação e consulta pelos organizadores.

4.11.2. O candidato poderá inscrever-se através de terceiros, mediante procuração específica simples, para esse fim, não sendo necessário o reconhecimento de firma. No ato da inscrição, deverá ser anexada a procuração e uma fotocópia do documento de identidade do candidato e do procurador. Nesta hipótese, o candidato assumirá as conseqüências de eventuais erros de seu procurador, o qual deverá datar e assinar a Ficha de Inscrição.

4.11.3. A Ficha de Inscrição não poderá conter emendas, rasuras ou informações incompletas, sob pena de indeferimento de sua inscrição.

4.12. Inscrição via Internet

4.12.1. Será aceito pedido de inscrição via Internet, através do site www.fec.uff.br, onde constam o Edital e seus Anexos, a Ficha de Inscrição via Internet com os procedimentos necessários à efetivação da inscrição e o boleto bancário para impressão, disponível durante as 24 horas do dia, ininterruptamente, conforme estabelecido no Anexo IV. O horário de início será às 8:00 horas do dia de abertura, sendo o encerramento às 23 horas do último dia de inscrição.

4.12.2. O candidato que utilizar a inscrição via Internet deverá efetuar o pagamento da taxa de inscrição por meio de boleto bancário, obtido no próprio site, pagável em qualquer agência bancária ou através de qualquer internet banking. O pagamento poderá ser feito após a geração e impressão do boleto bancário (opção disponível após o preenchimento e envio do Formulário de Inscrição via Internet). O boleto bancário a ser utilizado para efetuar o pagamento da taxa de inscrição deve ser aquele associado ao formulário de inscrição via Internet enviado.

4.12.2.1. Caso ocorra problema na impressão do boleto, o candidato poderá emitir a 2ª via, opção disponível no site. Não será aceita outra forma de pagamento diferente da descrita, nem mesmo depósito bancário.

4.12.3. O pagamento da taxa de inscrição realizada via Internet deverá ser efetuado através de boleto bancário, impreterivelmente, até o primeiro dia útil após encerramento das inscrições, caso contrário não será considerado.

4.12.4. A inscrição via Internet só será aceita após ter sido informada pela rede bancária a confirmação do pagamento do valor da taxa de inscrição.

4.12.5. A FEC não se responsabiliza por pedido de inscrição via Internet não recebido por fatores de ordem técnica que prejudiquem os computadores ou impossibilitem a transferência dos dados, falhas de comunicação ou congestionamento das linhas de comunicação nos últimos dias de inscrição.

4.12.6. Orientações e procedimentos a serem seguidos para realização de inscrição via Internet, estarão disponíveis no site/ www.fec.uff.br, sendo responsabilidade do candidato informar corretamente os dados solicitados.

4.12.7. Os candidatos que se inscreverem pela Internet poderão confirmar sua inscrição no endereço eletrônico www.fec.uff.br a partir do quinto dia útil após o pagamento do boleto bancário. A confirmação da inscrição poderá ser impressa pelo candidato, anexada ao boleto autenticado ou ao respectivo comprovante de pagamento e guardada consigo.

4.12.8. O boleto pago, autenticado pelo caixa do banco ou o comprovante de pagamento do boleto deverá estar de posse do candidato durante todo o certame, para eventual certificação e consulta pelos organizadores, inclusive nos dias das provas.

4.13. Os candidatos que desejarem efetuar inscrição pela Internet, porém, não tiverem acesso a computador, poderão realizar sua inscrição on line no Posto de Atendimento – ANEXO V.

4.14. As pessoas portadoras de deficiência, amparadas pela legislação vigente, poderão concorrer, sob sua inteira responsabilidade e, nos termos da referida legislação, às vagas especialmente reservadas aos portadores de deficiência, conforme Anexo I.

4.14.1. É considerada deficiência, toda perda ou anormalidade de uma estrutura ou função psicológica, fisiológica ou anatômica que gere incapacidade ou a não plena capacidade para o desempenho de atividade, dentro do padrão considerado normal para o ser humano, conforme previsto em legislações específicas.

4.14.2. Quando do preenchimento da Ficha de Inscrição, o candidato portador de deficiência deverá indicar, sob as penas da lei, sua condição no campo apropriado a este fim. Obrigatoriamente, deverá anexar laudo médico original, atestando a espécie, o grau ou o nível de deficiência, com expressa referência ao código correspondente da Classificação Internacional de Doenças (CID) vigente, bem como a provável causa da deficiência, de acordo com a lei.

4.14.3. Os candidatos portadores de deficiência que efetuarem sua inscrição via Internet deverão, até o último dia de inscrição, encaminhar o laudo médico original descrito no subitem 4.14.2, por meio de SEDEX ou Carta Registrada, com Aviso de Recebimento (AR), para a FEC – Concurso Público EMGEPRON, Caixa Postal 100.358 - Cep: 24.001-970 - Niterói – RJ., devendo ser notificado à FEC seu envio, via formulário disponível no endereço eletrônico www.fec.uff.br ou via fax (21) 2109-1672, especificando a data de postagem e o número identificador do objeto.

4.14.4. O candidato portador de deficiência que optar por se inscrever nas agências credenciadas dos Correios – Anexo III ou no Posto de Atendimento – Anexo V deverá entregar o laudo médico original anexado (grampeado) à Ficha de Inscrição.

4.14.5. Os candidatos que declararem serem portadores de deficiência serão convocados oportunamente para se submeterem à perícia médica, realizada por junta oficial própria da EMGEPRON, na cidade para onde se destina o cargo, que terá decisão terminativa sobre a qualificação e aptidão do candidato, observada a compatibilidade da deficiência com a devida função.

4.14.6. O candidato portador de deficiência participará do Concurso em igualdade de condições com os demais candidatos, no que tange ao horário, ao conteúdo, à correção das provas, aos critérios de avaliação e aprovação, à pontuação mínima exigida e a todas as demais normas de regência do concurso, resguardadas as ressalvas na legislação vigente e as contidas neste Edital.

4.14.7. As vagas reservadas a portadores de deficiência que não forem providas por falta de candidatos, por reprovação no Concurso, por contra-indicação na perícia médica ou por outro motivo, serão preenchidas pelos demais aprovados, observada a ordem de classificação.

4.14.8. A não observância do disposto nos subitens 4.14.1 ao 4.14.6 e 4.14.9 acarretará a perda do direito ao pleito das vagas reservadas aos candidatos em tais condições.

4.14.9 O candidato portador de deficiência que, no ato da inscrição, não declarar esta condição, não será desta forma considerado pela Comissão do Concurso Público. Neste caso, o candidato cego ou amblíope ou que apresente qualquer outra necessidade de condições especiais para se submeter às provas não terá suas provas preparadas adequadamente, sejam quais forem os motivos alegados, ficando sob a responsabilidade do candidato a opção de realizar ou não as provas.

4.14.10 Caso haja necessidade de condições especiais para se submeter às provas, o candidato portador, ou não, de deficiência deverá solicitá-la no ato da inscrição, no campo específico, indicando claramente quais os recursos especiais necessários, arcando o candidato com as conseqüências de sua omissão.

4.14.10.1 A realização das provas em condições especiais requeridas pelo candidato, conforme disposto nos subitens anteriores, ficará sujeita, ainda, à apreciação e deliberação da FEC, observados os critérios de viabilidade e razoabilidade.

4.14.11. O candidato portador de deficiência que necessitar de tempo adicional para realização das provas, além do envio da documentação indicada nos itens 4.14.2, 4.14.3 e 4.14.6, deverá encaminhar à FEC, por Carta Registrada com AR, seguindo as orientações apresentadas no item 4.14.2 ou entregar no Posto de Atendimento constante do Anexo V, solicitação por escrito, até o término das inscrições, com justificativa acompanhada de parecer emitido por especialista de sua área de deficiência, para avaliação da FEC. O candidato que não atender ao dispositivo deste item não terá tempo adicional para realização das provas, seja qual for o motivo alegado.

4.15. O candidato somente será considerado inscrito neste Concurso após ter cumprido todas as instruções descritas no item 4 deste Edital e todos os seus subitens.

4.16. A EMGEPRON e a FEC não se responsabilizam por quaisquer atos ou fatos decorrentes de informações não verídicas, endereço inexato ou incompleto ou código incorreto referente ao cargo fornecido pelo candidato ou seu procurador.

4.17. A prestação de declaração falsa ou inexata e a não apresentação de qualquer documento exigido importarão em insubsistência de inscrição, nulidade de habilitação e perda dos direitos decorrentes, em qualquer tempo, em qualquer etapa do certame, sem prejuízo das sanções civis e penais cabíveis.

5. DA CONVOCAÇÃO PARA AS PROVAS

5.1. Os locais e os horários de aplicação da Prova Objetiva e da Redação serão disponibilizados no site www.fec.uff.br, com antecedência mínima de 5 dias da data de sua realização.

5.2. A FEC enviará como complemento às informações citadas no subitem 5.1 Cartão de Confirmação de Inscrição (CCI), destinando-a ao endereço indicado na Ficha de Inscrição.

5.3. O envio de comunicação pessoal dirigida ao candidato não o desobriga do dever de observar as informações contidas no site www.fec.uff.br, conforme estabelecido no subitem 5.1.

5.4. Os horários das provas informados na Internet e no CCI referir-se-ão ao horário de Brasília/DF.

5.5. É de responsabilidade exclusiva do candidato, a identificação correta de seu local de realização da prova e o comparecimento no horário determinado.

5.6. Caso haja qualquer dúvida em relação à informação contida no CCI ou referente ao local de realização das provas, o candidato deverá entrar em contato com o atendimento da FEC pelo telefone (21) 2109-1672.

5.7. A convocação para prova prática para o cargo de Operador / Manobra de Peso será divulgada no site www.fec.uff.br, na data prevista no Anexo IV – Cronograma Previsto.

6. DAS PROVAS

6.1. Da Prova Objetiva e Redação

6.1.1. A Prova Objetiva, a ser aplicada para todos os cargos, terá caráter eliminatório e classificatório, sendo composta de 40 questões do tipo múltipla escolha. As disciplinas que serão abordadas e a quantidade de questões por disciplina encontram-se descritas no Anexo II.

6.1.2. Cada questão conterá cinco opções, sendo somente uma correta e cada questão valerá 1 (um) ponto.

6.1.2.1. A duração máxima da Prova Objetiva será de 4 (quatro) horas.

6.1.3. Os candidatos aprovados na Prova Objetiva serão classificados, dentro do cargo/especialização escolhido no ato da inscrição, por cidade para onde se destina a vaga, em ordem decrescente do total de pontos.

6.1.4. As questões obedecerão aos programas indicados no Edital, no Manual do Candidato e disponíveis nos sites www.fec.uff.br ou www.emgepron.com.br.

6.1.5. A Redação, a ser aplicada para os cargos de Nível Superior e Nível Médio, terá caráter classificatório e eliminatório e será realizada na mesma data, horário e local da Prova Objetiva, sendo corrigidas apenas as redações dos candidatos aprovados na Prova Objetiva, dentro do quantitativo de três vezes o número vagas. No caso deste total ser inferior a 15 ou da vaga ser para CR (cadastro reserva), serão corrigidas as redações dos 15 primeiros posicionados. Em caso de empate na última posição destes quantitativos, todos os candidatos empatados terão a Redação corrigida.

6.1.6. A Redação valerá 10 pontos.

6.2. Da Prova Prática

6.2.1. A Prova Prática será realizada pelos candidatos ao cargo de Operador / Manobra de Peso.

6.2.2. A critério da FEC, a prova prática poderá ser filmada.

6.2.3. A Prova Prática terá caráter eliminatório.

6.2.4. Serão convocados para Prova Prática, somente os candidatos que forem aprovados na Prova Objetiva, dentro do quantitativo de 3 (três) vezes o número de vagas. Os candidatos empatados na última posição deste quantitativo serão convocados.

6.2.5. A Prova Prática consistirá na execução das respectivas técnicas e atividades similares às que serão desempenhadas no exercício da função, podendo considerar a avaliação da evolução, tempo de execução e desempenho, bem como do manuseio e utilização de instrumentos, ferramentas e equipamentos afins.

6.2.6. A Prova Prática valerá 10 pontos.

6.2.7. A pontuação será registrada pelo examinador na Ficha de Avaliação do Candidato e divulgada na data prevista no Anexo IV.

7. DAS CONDIÇÕES DE REALIZAÇÃO DAS PROVAS

7.1. As Provas Objetivas, Redação e Prova Prática serão realizadas nas cidades para as quais se destinam as vagas, sendo que, no caso das vagas que se destinam a Iperó, as provas serão realizadas em Sorocaba.

7.2. O candidato deverá comparecer ao local designado para prestar as provas com antecedência mínima de 60 (sessenta) minutos do horário previsto para o seu início, munido de caneta esferográfica preta ou azul e documento oficial de identidade, contendo fotografia e assinatura. Será exigida a apresentação do documento original, não sendo aceitas cópias, ainda que autenticadas.

7.3. Serão considerados documentos oficiais de identidade: carteiras expedidas pelos Comandos Militares (ex-Ministérios Militares), pelos Corpos de Bombeiros; pelas Polícias Militares e pelos órgãos fiscalizadores de exercício profissional (Ordens, Conselhos, etc); passaporte; carteiras funcionais do Ministério Público e Magistratura; carteiras expedidas por órgão público que, por Lei Federal, valem como identidade; e Carteira Nacional de Habilitação (somente o modelo novo, com foto).

7.4. Os documentos deverão estar em perfeitas condições, de forma a permitir a identificação do candidato e sua assinatura com clareza.

7.5. Não serão aceitos protocolos ou quaisquer outros documentos tais como: crachás, título de eleitor, carteira de estudante ou carteiras funcionais sem valor de identidade.

7.6. É vedado ao candidato, prestar provas fora do horário, data e local pré-determinado pela organização do Concurso.

7.7. Não será permitido, o ingresso de candidato no local de realização das provas após o horário fixado para seu início.

7.7.1. Após assinar a lista de presença na sala de prova, o candidato receberá do fiscal o cartão de respostas da Prova Objetiva e a folha de resposta da Redação.

7.7.1.1. O candidato deverá conferir as informações contidas nestes materiais e assinar seu nome nos locais apropriados.

7.7.1.2. Caso o candidato identifique erros durante a conferência das informações contidas no cartão de respostas da Prova Objetiva e na folha de resposta da Prova de Redação, estes devem ser informados ao fiscal de sala.

7.7.1.3. O candidato deverá seguir as recomendações contidas em seu Cartão de Respostas, no Caderno de Questões e na folha de resposta da Redação.

7.7.1.4. O candidato deverá transcrever, utilizando caneta esferográfica preta ou azul, as respostas da Prova Objetiva para o Cartão de Respostas da Prova Objetiva, que será o único documento válido para a correção eletrônica. Não haverá substituição do Cartão de Respostas da Prova Objetiva por erro do candidato. O preenchimento do Cartão de Respostas da Prova Objetiva será de inteira responsabilidade do candidato que deverá proceder em conformidade com as instruções contidas no próprio Cartão de Respostas da Prova Objetiva

7.7.1.5. Será atribuída NOTA ZERO à questão da Prova Objetiva que não corresponder ao gabarito oficial ou que contiver emenda, rasura ou mais de uma ou nenhuma resposta assinalada.

7.7.1.6 O candidato deverá utilizar caneta esferográfica preta ou azul para confeccionar a Redação.

7.7.2. Por motivo de segurança, os procedimentos a seguir serão adotados na ocasião das Provas Objetivas e Práticas:

a) após ser identificado, nenhum candidato poderá retirar-se da sala antes do início da prova e, após este, somente com autorização e acompanhamento da fiscalização;

b) somente após decorrida uma hora do início das provas, o candidato poderá entregar seu Caderno de Questões da Prova Objetiva seu Cartão de Respostas da Prova Objetiva e a folha de resposta da Redação e retirar-se definitivamente da sala de prova. O candidato que insistir em sair da sala de prova, descumprindo o aqui disposto, deverá assinar o Termo de Ocorrência, declarando sua desistência do Concurso Público, o que será lavrado pelo Coordenador do local;

c) ao candidato somente será permitido levar seu Caderno de Questões da Prova Objetiva faltando uma hora para o término das provas;

d) somente será permitido ao candidato fazer qualquer anotação em seu Caderno de Questões.

e) ao terminar as provas, o candidato entregará, obrigatoriamente, ao fiscal de sala, o seu Caderno de Questões da Prova Objetiva , o seu Cartão de Respostas da Prova Objetiva e folha de resposta da Redação, ressalvado o disposto na alínea "c", solicitando a devolução do seu documento de identidade, que ficará em poder do fiscal de sala, porém sempre visível, desde o momento do seu ingresso na sala;

f) os três últimos candidatos deverão permanecer na sala e somente poderão sair juntos do recinto, após a aposição em Ata de suas respectivas assinaturas e

g) o gabarito oficial da Prova Objetiva será afixado no Posto de Atendimento constante do Anexo V e disponibilizado nos endereços eletrônicos www.fec.uff.br e www.emgepron.com.br a partir das 14 horas do 2° dia útil após a data de realização da prova, considerando-se o horário de Brasília/DF.

7.8. Será excluído do Concurso Público o candidato que:

a) chegar ao local de prova após o fechamento dos portões ou em local diferente do designado;

b) durante a realização das provas, for surpreendido em comunicação com outro candidato ou pessoa não autorizada;

c) utilizar-se de livros, códigos, impressos, máquinas calculadoras e similares, pagers, telefones celulares ou qualquer tipo de consulta durante as provas;

d) fizer, em qualquer documento, declaração falsa ou inexata;

e) desrespeitar membro da equipe de fiscalização, assim como proceder de forma a perturbar a ordem e a tranqüilidade necessárias à realização das provas;

f) descumprir qualquer das instruções contidas nas provas;

g) não realizar as provas, ausentar-se da sala de prova sem justificativa ou sem autorização, após ter assinado a lista de presença, portando ou não o Caderno de Questões da Prova Objetiva, o Cartão de Respostas da Prova Objetiva ou folha de resposta da Redação;

h)não devolver o Cartão de Respostas da Prova Objetiva ou Folha de Redação;

i) deixar de assinar o Cartão de Respostas da Prova Objetiva ou a lista de presença;

j) não atender às determinações do presente Edital e de seus Anexos e

k)quando, após as provas, for constatado - por meio eletrônico, estatístico, visual ou grafológico - ter o candidato se utilizado de processos ilícitos.

8. DOS RECURSOS

8.1. No caso das Provas Objetivas, admitir-se-á um único recurso, por questão, para cada candidato, relativamente ao gabarito, à formulação ou ao conteúdo das questões, desde que devidamente fundamentado e instruído com material bibliográfico apto ao embasamento, informando as razões pelas quais discorda do gabarito ou conteúdo da questão.

8.2. O candidato deverá preencher 1 (um) Formulário para Recurso para cada questão recorrida.

8.3. O Formulário para Recurso poderá ser encontrado no Manual do Candidato e no endereço eletrônico www.fec.uff.br.

8.3.1 O recurso deverá ser:

a) fundamentado com as alegações e instruído, devidamente, com material bibliográfico, por meio de citação de artigos amparados pela legislação, itens, páginas de livros, nome dos autores e anexando sempre que possível cópia da documentação comprobatória;

b) transcrito no Formulário de Recursos em letra de forma ou impresso, com preenchimento obrigatório de todos os campos do formulário e assinado pelo candidato;

c) interposto até 2 (dois) dias úteis, contados a partir do dia seguinte da divulgação dos gabaritos oficiais, conforme Anexo IV e

d) entregue, em mãos, no Posto de Atendimento ou encaminhado por meio de SEDEX, com Aviso de Recebimento (AR), para a FEC – Concurso Público EMGEPRON, Caixa Postal 100.358 - Cep: 24.001-970 - Niterói – RJ., devendo ser notificado à FEC seu envio, via formulário disponível no site www.fec.uff.br, especificando a data de postagem e o número identificador do objeto.

8.4. Da nota da Redação e dos Títulos, somente será aceito pedido de revisão, cabendo à banca, exclusivamente, a reavaliação da Redação e dos Títulos.

8.5. O pedido de revisão deverá conter, obrigatoriamente, o nome do candidato, o número de sua inscrição, o cargo para o qual concorre e ser encaminhado à FEC, na data definida no ANEXO IV - Cronograma Previsto, no horário compreendido entre 9h e 17h, horário de Brasília/DF, via formulário disponível no site www.fec.uff.br ou por fax (21) 2109-1672.

8.6. Será indeferido liminarmente, o pedido de recurso ou revisão apresentado fora do prazo e da forma estipulados neste Edital.

8.7 O recurso deverá ser apresentado, no período previsto no Cronograma contido no Manual do Candidato, disponível no site / www.fec.uff.br ou www.emgepron.com.br e no Edital.

8.8. O resultado dos recursos, assim como as alterações de gabarito e notas das Provas Objetivas, que vierem a ocorrer após avaliação de recursos, estarão à disposição dos candidatos no site / www.fec.uff.br e serão afixados no Posto de Atendimento – Anexo V, na data prevista no cronograma.

8.9. Após o julgamento dos recursos interpostos, os pontos correspondentes às questões das Provas Objetivas, porventura anuladas, serão atribuídos a todos os candidatos, indistintamente.

8.10. Não serão aceitos recursos do resultado da Prova Prática.

8.11. A decisão final da Banca Examinadora será irrecorrível.

9. DA APROVAÇÃO E CLASSIFICAÇÃO NO CONCURSO PÚBLICO

9.1. Serão considerados aprovados no concurso os candidatos que:

9.1.1. obtiverem, no mínimo, 50% de pontos em cada disciplina que compõe a Prova Objetiva;

9.1.2. obtiverem, no mínimo, 50% de pontos na Redação, quando for o caso;

9.1.3. obtiverem, no mínimo, 50% de pontos na Prova Prática, quando for o caso.

9.2 Para efeitos de classificação final no concurso, será considerada, para os cargos de Nível Superior e Médio, a ordem decrescente da nota final do candidato, obtida do somatório dos pontos obtidos na Prova Objetiva e dos pontos obtidos na Redação. Para os cargos de Nível Auxiliar, a nota final corresponderá unicamente aos pontos obtidos na Prova Objetiva.

9.2.1. Em caso de igualdade na nota final, para fins de classificação, o desempate se fará sucessivamente da seguinte forma:

9.2.2. para os candidatos aos cargos de Nível Superior ou Nível Médio:

1º Obtiver o maior número de pontos na Prova Objetiva em Conhecimentos Específicos;

2º Obtiver o maior número de pontos na Prova Objetiva em Língua Portuguesa;

3° Obtiver maior pontuação na Redação;

4º Tiver mais idade.

9.2.3. para os candidatos aos cargos de Nível Auxiliar:

1° Obtiver maior número de pontos na Prova Objetiva em Conhecimentos Específicos, quando houver;

2º Obtiver o maior número de pontos na Prova Objetiva em Língua Portuguesa;

3º Obtiver o maior número de pontos na Prova Objetiva em Matemática;

4º Tiver mais idade.

9.3. Os candidatos com idade igual ou superior a 60 (sessenta) anos, completos até o último dia de inscrição, terão a idade como primeiro critério de desempate, hipótese em que terá preferência o mais idoso. Caso persista o empate, deverá ser observado o critério estabelecido nos subitens 9.2.2 e 9.2.3.

10. DA CONTRATAÇÃO

10.1. O candidato classificado para as vagas existentes, obedecendo à ordem de classificação, sendo considerado apto em exame de saúde, avaliação psicológica e investigação sócio-funcional e atendendo aos demais requisitos desse Edital, será convocado pela EMGEPRON, Rio de Janeiro ou São Paulo ou Iperó por meio de telegrama, dependendo da vaga a ser ocupada, para contratação por telegrama.

10.2. O não pronunciamento do candidato no prazo estabelecido permitirá a EMGEPRON excluí-lo do Concurso.

10.3. Os candidatos habilitados poderão ser admitidos de acordo com as necessidades da EMGEPRON, no cargo/cidade para o qual se inscreveu e realizou as provas, sendo vedada qualquer possibilidade de alteração futura.

10.4. Não será permitido ao candidato classificado dentro das vagas e convocado requerer adiamento da admissão.

10.5. Na data agendada pela convocação, o candidato deverá apresentar os documentos abaixo, sendo excluído do concurso aquele que não apresentar a devida documentação:

a) 04 (quatro) fotos 3x4.

10.5.1. Da documentação abaixo, deverá ser apresentado o original e cópia:

a) Carteira de Trabalho e Previdência Social (CTPS) – páginas de identificação, registro de emprego e mudanças de função;

b) Cartão de Identificação do Contribuinte do Ministério da Fazenda – CIC/CPF;

c) Título de Eleitor;

d) Comprovante da última votação;

e) Certificado de Reservista ou prova de alistamento no serviço militar, para candidatos do sexo masculino;

f) Certidão de Nascimento ou de Casamento;

g) Certidão de Nascimento de filhos;

h)Cartão de Vacinação dos filhos menores 14 anos;

i) Carteira expedida pelos órgãos de classe, como por exemplo: OAB, CREA, CRC, CRA;

j) Carteira de Identidade;

k)Comprovante de residência (conta de luz, gás ou telefone recente);

l) PIS ou PASEP (quando não for o 1º emprego); e

m) Documentos que comprovem os requisitos (formação e tempo de experiência mínima) para cada cargo/especialização, conforme Anexo I deste Edital;

10.6. A Carteira de Trabalho, na data da Admissão, não poderá estar assinada por outro empregador, sem a respectiva baixa.

10.7. Os candidatos classificados e convocados participarão do processo admissional, reservando-se o direito à EMGEPRON de eliminar os não considerados aptos.

10.8. Os candidatos classificados, excedentes às vagas atualmente existentes, serão mantidos em cadastros específicos, distintos entre Rio de Janeiro, São Paulo e Iperó durante o prazo de validade do Concurso e poderão ser convocados para contratação em função da disponibilidade de vagas futuras.

11. DA COMPROVAÇÃO DOS REQUISITOS

11.1. O candidato deverá apresentar documentação que comprove os requisitos (formação e tempo de experiência mínima) na data marcada pela convocação.

11.2. O candidato que não apresentar sua documentação no prazo estipulado ou apresentar documentação que não comprove os requisitos básicos exigidos, será eliminado do Concurso.

11.3. Os comprovantes de conclusão dos cursos para comprovação dos requisitos de formação deverão ser oriundos de Instituições de Ensino reconhecidas e observadas as normas que lhes regem a validade, dentre as quais, se for o caso, as pertinentes ao respectivo registro.

11.4. Os documentos relativos a cursos de graduação realizados no exterior só serão considerados quando traduzidos para a Língua Portuguesa por tradutor oficial e atendida a legislação nacional aplicável.

11.5. Os diplomas de graduação devem estar devidamente registrados.

11.6. O tempo de experiência mínima exigido deverá ser comprovado obrigatoriamente no exercício da atividade, sendo válido para contagem o tempo de estágio ou qualquer tipo de bolsa na atividade específica.

11.7. A comprovação de tempo de experiência deverá ser feita mediante apresentação de cópia da CTPS (folha de identificação onde consta número e série, folha de contrato de trabalho e folhas de alterações que constem mudança de função), de declaração do órgão ou empresa em papel timbrado com carimbo do CNPJ ou de certidão de tempo de serviço assinada por responsável habilitado e conter o período de início e término do trabalho realizado. Em caso de empresa extinta, apresentar também documentação comprobatória da extinção.

11.8. Comprovações do tempo de experiência mínima feitas com declarações serão submetidas à avaliação por parte da Assessoria Jurídica da EMGEPRON.

11.9. O tempo de experiência prestado como autônomo poderá ser comprovado por meio de apresentação de contratos e/ou recibos de pagamento de autônomo (Recibo de Pagamento a Autônomo - RPA) comprobatórios de prestação de serviço no exercício da profissão requerida.

11.10. A comprovação do tempo de experiência, em caso de candidato que tenha experiência profissional no exterior, será feita mediante apresentação de cópia de declaração do órgão ou empresa ou de certidão de tempo de serviço, documentos estes que deverão estar traduzidos para a Língua Portuguesa através de tradutor juramentado.

12. DAS DISPOSIÇÕES GERAIS

12.1. O candidato poderá obter informações, documentações e orientações sobre o Concurso tais como Editais, Manual do Candidato, Cronograma, procedimentos para inscrição, local de prova, gabaritos, resultados das provas, resultados dos recursos e resultado final nos sites www.fec.uff.br e www.emgepron.com.br.

12.2. No ato da convocação, o candidato assinará declaração em cumprimento ao contido na Constituição Federal, Título III – Da Administração Pública em que é “vedada a acumulação remunerada de cargos públicos estendendo-se a empregos e funções e abrange autarquias, fundações, empresas públicas, sociedades de economia mista, suas subsidiárias e sociedades controladas, direta ou indiretamente, pelo poder público.

12.3. No ato da contratação, será observado o contido no Decreto 2027/96, publicado no Diário Oficial da União de 14 de outubro de 1996, que dispõe sobre a nomeação para cargo/especialização ou emprego efetivo na Administração Pública Federal direta ou indireta de servidor público civil aposentado ou servidor público militar reformado ou da reserva remunerada e na Emenda Constitucional no 20 publicada no Diário Oficial da União de 16 de dezembro de 1998, que modifica o sistema de previdência social, estabelece normas de transição e dá suas providências.

12.3.1. Os aposentados pelo INSS, servidores públicos civis aposentados e os militares da reserva remunerada deverão optar pela remuneração do cargo/especialização, em detrimento dos proventos da inatividade.

12.4. Será vedada a admissão de ex-empregados da EMGEPRON dispensados por justa causa ou em decorrência de inquéritos administrativos ou de qualquer pessoa que seja partícipe de qualquer processo contra a Empresa ou contra a Marinha do Brasil.

12.5. Não será fornecido qualquer documento comprobatório de aprovação ou classificação do candidato, valendo para esse fim a publicação em Diário Oficial da União.

12.6. A aprovação e a classificação final geram, para o candidato, apenas a expectativa de direito à contratação. A EMGEPRON reserva-se ao direito de proceder à contratação, em número que atenda ao seu interesse e as suas necessidades. Os candidatos aprovados e classificados que não forem convocados ficarão registrados na EMGEPRON durante o prazo de validade do Concurso.

12.7. A contratação fica condicionada à aprovação em inspeção médica, avaliação psicológica e investigação sócio-funcional e ao atendimento às condições constitucionais e legais.

12.8. O prazo de validade do Concurso será de 2 (dois) anos a partir da data de homologação do resultado final, podendo ser prorrogado por igual período, uma única vez, a critério da EMGEPRON.

12.9. O resultado final do Concurso será homologado no Diário Oficial da União.

12.10. Todas as informações relativas ao Concurso, após a publicação do resultado final, deverão ser obtidas na EMGEPRON, Rio de Janeiro ou São Paulo ou Iperó, referentes àqueles cargos cujas vagas se destinavam a cada uma das cidades.

12.11. O candidato será responsável pela atualização de seus dados cadastrais e endereço para correspondência durante o prazo de validade do Concurso, devendo:

a) antes da homologação: encaminhar à FEC qualquer alteração cadastral, por meio de Carta Registrada, com Aviso de Recebimento (AR), para a FEC – Concurso Público EMGEPRON, Caixa Postal 100.358 - Cep: 24.001-970 - Niterói – RJ. e

b) após a homologação: comparecer ao setor responsável por provimento no órgão de Recursos Humanos da EMGEPRON, Rio de Janeiro ou São Paulo conforme o caso.

12.12. Os casos omissos serão resolvidos conjuntamente pela Empresa Gerencial de Projetos Navais – EMGEPRON e pela Fundação Euclides da Cunha - FEC, no que tange à realização deste Concurso.

Rio de Janeiro,___ janeiro de 2007.

Ana Cristina Machado Lima Pacheco
Chefe do departamento de Recursos Humanos

ANEXO I – QUADRO DE VAGAS

NÍVEL AUXILIAR – VALOR DE INSCRIÇÃO R$ 30,00
CÓD	CARGO / ESPECIALIZAÇÃO	VAGAS		REQUISITOS (FORMAÇÃO / EXPERIÊNCIA)	SALÁRIO (R$)
		RJ	SP
A01	Bombeiro	CR	-	Nível fundamental completo. Experiência mínima de 01 ano no exercício da especialidade com atividades de brigada de incêndio. Possuir Carteira Nacional de Habilitação - categoria "D".	433,00
A02	Jardineiro	CR	-	Nível fundamental completo. Experiência mínima de 01 ano no exercício da especialidade com utilização de moto serra (manual e elétrica).	433,00
A03	Oficial Industrial / Fabricação e Montagem	CR	-	Nível fundamental completo. Experiência mínima de 01 ano no exercício da especialidade em indústrias ou empresas mecânica ou metalúrgica.	433,00
A04	Ferramenteiro	CR	-	Nível Fundamental Completo. Experiência mínima de 01 ano no exercício da especialidade.	433,00
A05	Auxiliar / Laboratório	CR	-	Nível fundamental completo. Experiência mínima de 01 ano no exercício da especialidade em indústria farmacêutica.	433,00
A06	Motorista	CR	-	Nível fundamental completo. Experiência de 01 ano no exercício da especialidade. Carteira Nacional de Habilitação categoria "D".	433,00
A07	Oficial Industrial / Chapeador-Montador	2	-	Nível fundamental completo. Experiência de 01 ano no exercício da especialidade como Chapeador-Montador ou Serralheiro.	433,00
A08	Oficial Industrial / Eletricista	CR	-	Nível fundamental completo. Curso de Eletricista. Experiência mínima de 01 ano no exercício da especialidade nas áreas predial e industrial.	433,00
A09	Oficial Industrial / Eletricista	CR	-	Nível fundamental completo. Curso de Eletricista. Experiência mínima de 01 ano no exercício da especialidade em automóveis.	433,00
A10	Oficial Industrial / Encanador	21	-	Nível fundamental completo. Experiência mínima de 01 ano no exercício da especialidade.	433,00
A11	Oficial Industrial / Fresador	CR	-	Nível Fundamental completo. Curso de Fresador. Experiência mínima de 01 ano no exercício da especialidade.	630,00
A12	Oficial Inustrial / Maçariqueiro	13	-	Nível fundamental completo. Experiência mínima de 01 ano no exercício da especialidade.	433,00
A13	Oficial Industrial / Mecânico	3	-	Nível fundamental completo. Experiência mínima de 01 ano no exercício da especialidade em Motores Diesel.	433,00
A14	Oficial Industrial / Mecânico	3	-	Nível fundamental completo. Experiência mínima de 01 ano no exercício da especialidade em Motores Gasolina.	433,00
A15	Oficial Industrial / Mecânico	1	-	Nível fundamental completo. Experiência mínima de 01 ano no exercício da especialidade.	433,00
A16	Oficial Industrial / Mecânico	CR	-	Nível Fundamental completo. Curso de Mecânica. Experiência mínima de 01 ano no exercício da especialidade.	433,00
A17	Pintor	CR	-	Nível Fundamental completo. Experiência mínima de 01 ano na especialidade com pinturas de superfícies metálicas.	433,00
A18	Oficial Industrial / Retificador	CR	-	Nível Fundamental completo. Experiência mínima de 01 ano no exercício da especialidade.	630,00
A19	Oficial Industrial / Serralheiro	CR	-	Nível fundamental completo. Experiência mínima de 01 ano no exercício da especialidade.	433,00
A20	Oficial Industrial / Torneiro Mecânico	2	-	Nível fundamental completo. Curso de Torneiro Mecânico. Experiência mínima de 01 ano no exercício da especialidade.	433,00
A21	Operador / Equipamento Móvel	CR	-	Nível Fundamental Completo. Carteira Nacional de Habilitação na Categoria "C". Experiência mínima de 05 anos em operação de empilhadeiras a gás ou elétrica com capacidade para 1500 a 7000 Kg.	533,00
A22	Operador / Equipamento Móvel	CR	-	Nível Fundamental Completo. Experiência mínima de 01 ano no exercício da especialidade. Carteira Nacional de Habilitação Categoria "C". Habilitado para operar Bobcat (pá carregadeira).	433,00
A23	Operador / Industrial – Máquinas	CR	-	Nível fundamental completo. Experiência mínima de 01 ano no exercício da especialidade em indústrias ou empresas mecânica ou metalúrgica.	433,00
A24	Operador / Industrial – Prensa de Forjamento	1	-	Nível fundamental completo. Experiência mínima de 01 ano no exercício da especialidade em fornos de Indução.	511,00
A25	Operador / Manobra de Peso	CR	-	Nível fundamental completo. Experiência mínima de 01 ano no exercício da especialidade com Manobras de Peso.	433,00
A26	Operador / Máquina CNC – Torneiro	1	-	Nível Fundamental completo; Curso de Torneiro Mecânico e Curso CNC. Experiência mínima de 01 ano no exercício da especialidade como torneiro mecânico, operando tornos CNC.	630,00
A27	Pedreiro	CR	-	Nível fundamental completo. Experiência mínima de 01 ano no exercício da especialidade.	433,00
A28	Servente / Industrial	CR	-	Nível fundamental completo. Experiência mínima de 01 ano no exercício da especialidade em área industrial.	433,00
NÍVEL MÉDIO – VALOR DE INSCRIÇÃO R$ 45,00
CÓD	CARGO / ESPECIALIZAÇÃO	VAGAS		REQUISITOS (FORMAÇÃO / EXPERIÊNCIA)	SALÁRIO (R$)
		RJ	SP
M29	Almoxarife	CR	-	Nível Médio completo. Experiência mínima de 02 anos no exercício da especialidade.	793,00
M30	Assistente Administrativo / Administração	1 (PNE)	-	Nível Médio Completo. Sem experiência.	698,00
M31	Assistente Administrativo / Administração	CR	2 capital (1‑ PNE) 1 Iperó	Nível Médio Completo. Sem experiência.	698,00
M32	Assistente Administrativo / Administração		CR	Nível Médio Completo. Sem experiência.	698,00
M33	Metrologista	1	-	Nível médio com curso Técnico em Metrologia e registro no conselho da classe. Experiência mínima de 05 anos no exercício da especialidade.	938,00
M34	Programador / Computador	1 (PNE)	-	Nível médio completo. Experiência mínima de 02 anos no exercício da especialidade.	793,00
M35	Técnico / Contabilidade	1 (PNE)	-	Nível médio completo, Curso Técnico em Contabilidade, registro no conselho da classe e experiência mínima de 02 anos no exercício da especialidade.	793,00
M36	Técnico / Saneamento Ambiental	CR	-	Nível Médio completo com curso técnico em Controle Ambiental e registro no conselho da classe. Sem experiência.	698,00
M37	Técnico / Desenhista	1	-	Nível médio completo e Curso Técnico em Desenho de Construção Civil ou Desenho de Projetos com registro no conselho da classe. Experiência mínima de 02 anos no exercício da especialidade.	793,00
M38	Técnico / Desenhista	CR	-	Nível médio completo e Curso Técnico em Desenho de Projetos com registro no conselho da classe. Experiência mínima de 02 anos no exercício da especialidade.	793,00
M39	Técnico / Eletrotécnica	CR	-	Nível médio completo e Curso Técnico em Eletrotécnica, registro no conselho da classe. Experiência mínima de 05 anos no exercício da especialidade	938,00
M40	Técnico / Eletrônica	CR	-	Nível Médio completo e Curso Técnico em Eletrônica com registro no conselho da classe. Sem experiência.	698,00
M41	Técnico / Enfermagem do Trabalho	CR	CR	Nível médio completo. Curso Técnico em Enfermagem com qualificação em Enfermagem do Trabalho (reconhecido pelo MEC) e registro no Conselho da Classe. Experiência de 02 anos no exercício da especialidade em Enfermagem do Trabalho.	793,00
M42	Técnico/Farmácia	CR	-	Nível médio completo com Curso Técnico em Farmácia e registro no conselho da classe. Sem experiência.	698,00
M43	Técnico / Gamagrafia	CR	-	Nível médio completo com registro na Comissão Nacional de Energia Nuclear. Experiência mínima de 02 anos em operação de radiografia industrial.	793,00
M44	Técnico / Informática	CR	-	Nível médio completo com curso Técnico em Informática. Experiência mínima de 02 anos no exercício da especialidade.	793,00
M45	Técnico/Mecânica	1	-	Nível Médio completo, curso técnico em Mecânica e registro no Conselho da Classe. Experiência mínima de 02 anos no exercício da especialidade.	793,00
M46	Técnico / Projetista Ferramental	CR	-	Nível médio completo com curso técnico em desenhos de projetos. Experiência mínima de 02 (dois) anos na área de projetos em indústria mecânica.	900,00
M47	Técnico / Química	CR	-	Curso técnico em Química, registro no conselho da classe e experiência mínima de 02 anos no exercício da especialidade.	793,00
M48	Técnico / Segurança Do Trabalho	CR	-	Nível Médio completo com Curso Técnico em Segurança do Trabalho e registro no Ministério do Trabalho. Experiência mínima de 02 anos no exercício da especialidade sendo 01 ano na área naval.	793,00
M49	Técnico / Segurança do Trabalho	CR	CR	Nível Médio completo com Curso Técnico em Segurança do Trabalho e registro no Ministério do Trabalho. Experiência mínima de 02 (dois) anos no exercício da especialidade.	793,00
NÍVEL SUPERIOR – VALOR DE INSCRIÇÃO R$ 60,00
CÓD	CARGO / ESPECIALIZAÇÃO	VAGAS		REQUISITOS (FORMAÇÃO / EXPERIÊNCIA)	SALÁRIO (R$)
		RJ	SP
S50	Agente de Manobras	1	-	Nível Superior Completo - Bacharelado em Ciências Náuticas. Experiência mínima de 02 anos no exercício da especialidade comprovado através de Carteira de Inscrição e Registro (CIR) expedida pela Diretoria de Portos e Costas (DPC).	1.626,00
S51	Analista/Administração	CR	1	Nível superior completo com registro no conselho da classe. Sem experiência.	1.440,00
S52	Analista/Administração	-	CR	Graduação completa com registro no conselho da classe. Experiência mínima de 02 anos na área de RH.	1.626,00
S53	Analista / Recursos Humanos	CR	CR	Graduação em Serviço Social com registro no conselho da classe. Sem experiência.	1.440,00
S54	Analista / Recursos Humanos	-	CR	Nível superior completo com registro no conselho da classe. Experiência mínima de 02 (dois) anos na área de Recursos Humanos/Administração de Pessoal.	1.626,00
S55	Analista de Sistemas	CR	-	Nível Superior Completo na área de Informática e Especialização em Redes. Experiência mínima de 02 anos no exercício da especialidade.	1.626,00
S56	Analista de Sistemas	CR	-	Nível Superior Completo na área de Informática ou em outra área com especialização/extensão em Análise de Sistemas em Instituição reconhecida pelo MEC e com experiência mínima de 02 anos no exercício da especialidade.	1.626,00
S57	Analista/Técnico	CR	-	Graduação em Administração, Comércio Exterior, Relações Internacionais ou Economia. Inglês e Espanhol fluentes. Sem experiência.	1.440,00
S58	Analista/Técnico	CR	-	Nível superior completo com pós-graduação em Comércio Exterior. Experiência mínima de 12 anos em negociação de venda comercial, 09 anos em atividades de Comércio Exterior e 03 anos na comercialização de material e serviços da área militar/naval, em empresa comercial-expo	2.961,00
S59	Contador	CR	CR	Graduação em Ciências Contábeis com registro no conselho da classe. Sem experiência.	1.440,00
S60	Engenheiro	CR	-	Graduação em Engenharia Elétrica e registro no Conselho da classe. Sem experiência.	1.440,00
S61	Engenheiro	CR	-	Graduação em Engenharia Eletrônica ou Elétrica com ênfase em Eletrônica e registro no conselho da classe. Sem experiência.	1.440,00
S62	Engenheiro	CR	-	Graduação em Engenharia Eletrônica ou Elétrica com ênfase em Eletrônica e registro no conselho da classe. Experiência mínima de 02 anos no exercício do cargo em projetos de eletrônica digital.	1.626,00
S63	Engenheiro	CR	-	Graduação em Engenharia Eletrônica ou Elétrica com ênfase em Eletrônica ou Computação com registro no conselho da classe. Experiência mínima de 02 anos no exercício do cargo.	1.626,00
S64	Engenheiro	CR	-	Graduação em Engenharia Eletrônica ou Elétrica com ênfase em Eletrônica ou Mecatrônica com registro no conselho da classe. Experiência mínima de 02 anos no exercício do cargo.	1.626,00
S65	Engenheiro	3	-	Graduação em Engenharia Mecânica com registro no conselho da classe. Sem experiência.	1.440,00
S66	Engenheiro	8	-	Graduação em Engenharia Mecânica com registro no conselho da classe. Sem experiência.	1.440,00
S67	Engenheiro	4	-	Graduação em Engenharia Naval com registro no conselho da classe. Experiência mínima de 02 anos no exercício do cargo.	1.626,00
S68	Engenheiro	1	-	Graduação em Engenharia Mecânica ou Engenharia de Produção com registro no conselho da classe. Sem experiência.	1.440,00
S69	Engenheiro	CR	-	Graduação em Engenharia de Produção com registro no conselho da classe. Sem experiência.	1.440,00
S70	Engenheiro / Segurança do Trabalho	3	CR	Graduação em Engenharia ou Arquitetura com Especialização em Segurança do Trabalho, registro no conselho da classe e Ministério do Trabalho. Experiência mínima de 02 anos no exercício do cargo.	1.626,00
S71	Farmacêutico	CR	-	Graduação em Farmácia com registro no conselho da classe. Experiência mínima de 02 (dois) anos em indústria farmacêutica	1.626,00
S72	Médico/Auditor	CR	CR	Graduação em Medicina com registro no conselho da classe. Experiência de 02 anos no exercício da especialidade.	1.626,00
S73	Médico/Trabalho	CR	CR	Graduação em Medicina com registro no conselho de classe e especialização em Medicina do Trabalho e experiência de 02 anos no exercício da especialidade.	1.626,00
S74	Médico/Trabalho	CR	-	Graduação em Medicina com especialização em medicina do trabalho e registro no conselho da classe. Experiência de 06 anos no exercício da especialidade.	2.078,00
S75	Químico	CR	-	Graduação em Química ou Química Industrial com registro no conselho da classe. Experiência de 06 anos no exercício do cargo em indústria farmacêutica.	2.078,00
S76	Químico	CR	-	Graduação em Química ou Química Industrial com registro no conselho da classe. Experiência de 12 anos no exercício do cargo em indústria farmacêutica.	2.961,00

ANEXO II – QUADRO DE PROVAS

NÍVEL DE ESCOLARIDADE	CARGO ESPECIALIZAÇÃO	TOTAL DE QUESTÕES OBJETIVAS	DISCIPLINAS	QTD. DE QUESTÕES
Superior	Todos Os Cargos / Especialização	40	Português	16
			Específicas	24
Médio	Todos Os Cargos / Especialização	40	Português	16
			Específica	24
Auxiliar	Oficial Industrial / Fresador (A11), Oficial Industrial / Retificador (A18)	40	Específica	10
	E Operador Máquina Cnc / Torneiro (A26)		Português	20
			Matemática	10
	Demais Cargos / Especialização	40	Português	20
			Matemática	20

ANEXO III – AGÊNCIAS CREDENCIADAS DOS CORREIOS

AGÊNCIA ENDEREÇO BAIRRO CIDADE

Bonsucesso	R. Dona Isabel, 158	Bonsucesso	Rio de Janeiro
Campo Grande	Pça. Raul Boaventura, 61	Campo Grande	Rio de Janeiro
Central	R. 1º de Março, 64	Centro	Rio de Janeiro
Duque de Caxias	Av. Presidente Vargas, 281	Jd.25 Agosto	D.de Caxias
Macaé	R. Teixeira Gouveia, 712	Centro	Macaé
Madureira	Pça. Armando Cruz, 120-loja B	Madureira	R.de Janeiro
Maricá	R. Ribeiro de Almeida, 198	Centro	Maricá
Méier	R. Dias da Cruz, 182-lj.B-sl.3/8	Méier	R.de Janeiro
Nova Iguaçu	R. Otávio Tarquino, 87	Centro	Nova Iguaçu
Nilópolis	R. Alberto Teixeira da Cunha,109	Centro	Nilópolis
Niterói	R. Visconde do Rio Branco, 481	Centro	Niterói
São Gonçalo	Pça. Estefânia de Carvalho, 15	Centro	S.Gonçalo
São João de Meriti	Rua Santo Antônio, 179	Centro	São João de Meriti
Taquara	Estr. do Tindiba, 2070	Taquara	R.de Janeiro
Tijuca	R.Alm.Cochrane, 225-lojas A/B	Tijuca	R.de Janeiro
Central de São Paulo	R Libero Badaró 595/605	Centro	São Paulo-SP
AC Iperó	Av. Paulo Antunes Moreira 176	Centro	Iperó - SP
AC Sorocaba	Rua São Bento, 232	Centro	Sorocaba - SP
AC Tatuí	R Treze de Maio, 1 .138	Centro	Tatuí - SP
AC Porto Feliz	R Barão do Rio Branco, 94	Centro	Porto Feliz - SP
AC Cerquilho	R Eng Urbano Pádua de Araújo, 94	Centro	Cerquilho - SP
AC Boituva	R Coronel Arruda Botelho, 280	Centro	Boituva - SP

ANEXO IV – CRONOGRAMA PREVISTO

ATIVIDADES	DATAS PREVISTAS
Período de Inscrições pela Internet	22/01 a 13/02/07
Último dia para pagamento do boleto bancário	14/02/07
Inscrições pelas agências dos Correios	22/01 a 08/02/07
Confirmação de Inscrição e convocação para provas	a partir de 26/02/2007
Prova Objetiva e Redação	11/03/07
Divulgação do Gabarito	13/03/07
Período de Recurso	14/03 e 15/03/07
Resposta aos Recursos	28/03/07
Resultado Prova Objetiva	29/03/07
Convocação para Prova Prática para o cargo de Operador/Manobra de Peso	29/03/07
Resultado da Redação (Nível Superior e Nível Médio)	04/04/07
Pedido de Revisão da Redação	05/04/07
Prova Prática para o cargo de Operador/Manobra de Peso	08/04/07
Resultado da Revisão da Redação	16/04/07
Resultado da Prova Prática	16/04/07
Resultado Final	16/04/07

ANEXO V – POSTO DE ATENDIMENTO*

Posto de Atendimento da Diretoria de Ensino da Marinha:

Rua Visconde de Itaboraí, 69 – Centro – RJ

Horário de Funcionamento: de 1 0h às 1 6h – de segunda à sexta-feira, exceto feriados.

* No Posto de Atendimento poderá ser efetuada inscrição on line.

ANEXO VI - CONTEÚDOS PROGRAMÁTICOS E SUGESTÕES BIBLIOGRÁFICAS

LÍNGUA PORTUGUESA

Todos os cargos de Nível Auxiliar

Conteúdo Programático: Compreensão de textos. Ortografia: emprego das letras e acentuação gráfica. Emprego das Classes de Palavras: substantivos, adjetivos, artigos, pronomes, verbos e advérbios. Emprego dos conectivos: preposições e conjunções. Concordância nominal e verbal. Sinônimos, antônimos, homônimos e parônimos. Emprego dos sinais de pontuação. Sugestões Bibliográficas: BECHARA, Evanildo. Gramática Escolar da Língua Portuguesa. Rio de Janeiro: Editora Lucerna, 2001. CUNHA, C. & CINTRA, L. Nova gramática do português contemporâneo. Rio de Janeiro: Nova Fronteira. KURY, A. da Gama. Ortografia, pontuação, crase. Rio de Janeiro: Nova Fronteira, 1999. KURY, A. da Gama. Português básico. Rio de Janeiro: Nova Fronteira, 1991. RIBEIRO, M. Pinto. Nova gramática aplicada da Língua Portuguesa. 15 ed. Rio de Janeiro: Metáfora Editora, 2005.

Todos os cargos de Nível Médio

Conteúdo Programático: Compreensão e estruturação de textos. Sistema ortográfico em vigor: emprego das letras e acentuação gráfica. Semântica: sinônimos, antônimos, homônimos e parônimos. Formação de palavras: prefixos e sufixos. Flexão nominal de gênero e número. Flexão verbal: verbos regulares e irregulares. Vozes verbais. Emprego dos pronomes pessoais e das formas de tratamento. Emprego do pronome relativo. Colocação pronominal. Emprego das conjunções e das preposições. A ordem de colocação dos termos na frase. Concordância nominal e verbal. Regência nominal e verbal. Emprego do acento da crase. Nexos semânticos e sintáticos entre as orações, na construção do período. Emprego dos sinais de pontuação. Sugestões Bibliográficas: BECHARA, Evanildo. Gramática Escolar da Língua Portuguesa. Rio de Janeiro: Editora Lucerna, 2001. CARNEIRO, A. Dias. Texto em construção - interpretação de texto. 2 ed. São Paulo: Moderna, 1996. CUNHA, C. & CINTRA, L. Nova gramática do português contemporâneo. Rio de Janeiro: Nova Fronteira. KURY, A. da Gama. Ortografia, pontuação, crase. Rio de Janeiro: Nova Fronteira, 1999. KURY, A. da Gama. Português básico. Rio de Janeiro: Nova Fronteira, 1991. RIBEIRO, M. Pinto. Nova gramática aplicada da Língua Portuguesa. 15 ed. Rio de Janeiro: Metáfora Editora, 2005. SOUZA, L. Marques & CARVALHO, S. Waldeck. Compreensão e produção de textos. 4 ed. Petrópolis: Vozes, 1999.

Todos os cargos de Nível Superior

Conteúdo Programático: Compreensão e estruturação de texto. Sistema ortográfico em vigor: emprego das letras e acentuação gráfica. Semântica: sinônimos, antônimos, polissemia. Vocábulos homônimos e parônimos. Denotação e conotação. Formação de palavras: prefixos e sufixos. Flexão nominal de gênero e número. Flexão verbal: verbos regulares e irregulares. Vozes verbais. Emprego dos pronomes pessoais e das formas de tratamento. Emprego do pronome relativo. Colocação pronominal. Emprego das conjunções e das preposições. A ordem de colocação dos termos na frase. Concordância nominal e verbal. Regência nominal e verbal. Emprego do acento da crase. Nexos semânticos e sintáticos entre as orações, na construção do período. Emprego dos sinais de pontuação. Sugestões Bibliográficas: BECHARA, Evanildo. Gramática Escolar da Língua Portuguesa. Rio de Janeiro: Editora Lucerna, 2001. CARNEIRO, A. Dias. Texto em construção - interpretação de texto. 2 ed. São Paulo: Moderna, 1996. CUNHA, C. & CINTRA, L. Nova gramática do português contemporâneo. Rio de Janeiro: Nova Fronteira. KURY, A. da Gama. Ortografia, pontuação, crase. Rio de Janeiro: Nova Fronteira, 1999. KURY, A. da Gama. Português básico. Rio de Janeiro: Nova Fronteira, 1991. RIBEIRO, M. Pinto. Nova gramática aplicada da Língua Portuguesa. 15 ed. Rio de Janeiro: Metáfora Editora, 2005. SOUZA, L. Marques & CARVALHO, S. Waldeck. Compreensão e produção de textos. 4 ed. Petrópolis: Vozes, 1999.

MATEMÁTICA

Todos os cargos de Nível Auxiliar

Conteúdo Programático: Conjuntos. Conjuntos numéricos. Operações. Múltiplos e divisores. Frações. Números decimais. Razões e Proporções. Porcentagem e juros. Sistema monetário brasileiro. Cálculo algébrico. Equações, inequações e sistemas. Medidas. Ângulos e polígonos Circunferência e círculo. Sugestões Bibliográficas: MORI, Iracema. Viver e Aprender. Editora Saraiva. ANDRINI, Álvaro e VASCONCELLOS, Maria José. Praticando Matemática. Editora do Brasil. IMENES e LELLIS. Matemática. Editora Scipione.

CONHECIMENTOS ESPECÍFICOS

Cargos de Nível Auxiliar

Oficial Industrial/Fresador (A11)

Conteúdo Programático: Materiais de construção mecânica, processos de fabricação com e sem geração de cavaco, fresagem, metrologia, ensaios mecânicos, tratamentos térmicos e superficiais, cálculo técnico, leitura e interpretação de desenho técnico mecânico, higiene de segurança no trabalho. Sugestões Bibliográficas: Telecurso 2000 profissionalizante: Processos de fabricação, vol 1, vol 2, vol 3, 1996 e vol 4, 1997; Materiais, 1995; Ensaios de Materiais, 1996, Cálculo Técnico, 1995; Higiene e Segurança do Trabalho, 1995; Leitura e Interpretação de Desenho Técnico Mecânico, vol 1, vol 2 e vol 3, 1995; Metrologia, 1995; Tratamento Térmico Tratamento de Superfície, 1996

Oficial Industrial/Retificador (A18)

Conteúdo Programático: Materiais de construção mecânica, processos de fabricação com e sem geração de cavaco, retificação, brunimento lapidação, polimento, superacabamento, metrologia, ensaios mecânicos, cálculo técnico, tratamentos térmicos e superficiais, higiene de segurança no trabalho. Sugestões Bibliográficas: Bibliografia Sugerida: Telecurso 2000 profissionalizante: Processos de fabricação, vol 1, vol 2, vol 3, 1996 e vol 4, 1997; Materiais, 1995; Ensaios de Materiais, 1996, Cálculo Técnico, 1995; Higiene e Segurança do Trabalho, 1995; Tratamento Térmico Tratamento de Superfície, 1996, Leitura e Interpretação de Desenho Técnico Mecânico, vol 1, vol 2 e vol 3, 1995; Metrologia, 1995.

Operador / Máquina CNC - Torneiro (A26)

Conteúdo Programático: Materiais de construção mecânica, processos de fabricação com e sem geração de cavaco, parâmetros de corte, torneamento, ensaios mecânicos, cálculo técnico, automação, CAD, maquinas CNC, tratamentos térmicos e superficiais, metrologia, higiene de segurança no trabalho. Sugestões Bibliográficas: Telecurso 2000 profissionalizante: Processos de fabricação, vol 1, vol 2, vol 3, 1996 e vol 4, 1997; Materiais, 1995; Ensaios de Materiais, 1996, Cálculo Técnico, 1995; Higiene e Segurança do Trabalho, 1995; Leitura e Interpretação de Desenho Técnico Mecânico, vol 1, vol 2 e vol 3, 1995; Metrologia, 1995; Tratamento Térmico Tratamento de Superfície, 1996; Automação, 1997.

Cargos de Nível Médio

Almoxarife (M29)

Conteúdo Programático: Classificação de materiais: conceituação, atributos para classificação, tipos de classificação; especificação: estrutura e formação da especificação, tipos padronizados de especificação, normalização, padronização, análise de valor, abreviaturas de termos técnicos usados em especificação; codificação: conceituação, tipos;almoxarifado:conceituação, histórico, eficiência, organização, perfil do profissional; aspectos gerais da redação oficial: a redação oficial, as comunicações oficiais (pronomes de tratamento, o padrão ofício, mensagem, telegrama e fax). Sugestões Bibliográficas: ARAÚJO, J.S. de. Administração de materiais. S.P. Atlas; ____ Almoxarifado e almoxarifes. S.P. Atlas; VIANA, J.J. Administração de materiais. Atlas; BRASIL, Presidência da República. Manual de redação da Presidência da República.

Assistente Administrativo / Administração (M30)

Conteúdo Programático: Conhecimentos na área de rotinas de operações de secretaria, arquivamento e controle de documentos técnicos utilizando software de gerenciamento, segundo requisitos das normas ISO. O processo administrativo e suas funções. A gestão com pessoas. Ambientes externo e interno. Organização como sistemas aberto e fechado. Habilidades, papéis e funções organizacionais. Missão; Objetivo e Política. Níveis empresariais. Hierarquia e autoridade; delegação de autoridade; competências gerenciais; eficiência e eficácia, prioridade e urgência; produtividade e competitividade; processo decisório; planejamento e estratégia; planejamento administrativo e operacional; Processo de tomada de decisão; administração de projetos; divisão do trabalho, departamentalização e estrutura organizacional; controle e avaliação; motivação e desempenho; liderança; grupos de trabalho; ética e responsabilidade social; gestão da qualidade; projeto de cargos; equipes de trabalho; cultura e clima organizacional; comunicação; sistemas de informações; mudança organizacional. Sugestões Bibliográficas: MAXIMIANO, Antonio C. A.- Introdução à Administração, Ed. Atlas.CHIAVENATO, Idalberto – Introdução a Teoria Geral da Administração – Ed Campus. MORAES, Anna Maris – Iniciação ao Estudo da Administração. Ed Makron .

Assistente Administrativo / Administração (M31)

Conteúdo Programático: Conhecimento da Lei 9.656/98 da ANS e suas atualizações, procedimentos médicos, negociação, contabilidade básica e faturamento médico. O processo administrativo e suas funções. A gestão com pessoas. Habilidades, papéis e funções organizacionais. Níveis empresariais. Hierarquia e autoridade; delegação de autoridade; competências gerenciais; eficiência e eficácia, prioridade e urgência; produtividade e competitividade; processo decisório; planejamento e estratégia; planejamento administrativo e operacional; divisão do trabalho, estrutura organizacional; controle e avaliação; motivação e desempenho; liderança; grupos de trabalho; ética e responsabilidade social; gestão da qualidade; cultura e clima organizacional; comunicação institucional. Sugestões Bibliográficas: Lei 9656/98 ANS e suas atualizações; MORAES, Anna Maris – Iniciação ao Estudo da Administração. Ed Makron.

Assistente Administrativo / Administração (M32)

Conteúdo Programático: Conhecimentos de Legislação Trabalhista, Ponto, Férias, Vale Transporte, cálculos rescisórios. O processo administrativo e suas funções. A gestão com pessoas. Ambientes externo e interno. Organização como sistemas aberto e fechado. Habilidades, papéis e funções organizacionais. Missão; Objetivo e Política. Níveis empresariais. Hierarquia e autoridade; delegação de autoridade; competências gerenciais; eficiência e eficácia, prioridade e urgência; produtividade e competitividade; processo decisório; planejamento e estratégia; planejamento administrativo e operacional; Processo de tomada de decisão; administração de projetos; divisão do trabalho, estrutura organizacional; controle e avaliação; motivação e desempenho; liderança; grupos de trabalho; ética e responsabilidade social; gestão da qualidade; projeto de cargos; equipes de trabalho; cultura e clima organizacional; comunicação; mudança organizacional. Sugestões Bibliográficas: Constituição da República Federativa do Brasil 1988. CLT e Consolidação das Leis do Trabalho. CHIAVENATO, Idalberto. Gestão de Pessoas: São Paulo. 2.ª. ed. Rio de Janeiro: Campus.MAXIMIANO, Antonio C. A. Teoria Geral da Administração. São Paulo: Atlas. MORAES, Anna Maris – Iniciação ao Estudo da Administração. Ed Makron, SP 2001.

Metrologista (M33)

Conteúdo Programático: I) FUNDAMENTOS DE METROLOGIA - Termos e Conceitos Gerais de Metrologia, Laboratório de Metrologia; II) SISTEMAS DE UNIDADES - Sistema Internacional de Unidades de Medidas, Sistema Inglês de Unidades de Medidas, Sistema CGS de Unidades de Medidas e Conversão de Unidades; III) INSTRUMENTOS DE MEDIÇÃO DE: Temperatura, Pressão, Massa, Volume e Vazão; IV) CALIBRAÇÃO DE INSTRUMENTOS - Calibração de Termômetros, Calibração de Manômetros, Calibração de Balanças e Massas-padrão, Calibração de Medidores de Volume e Calibração de Medidores de Vazão; V) ERROS DE MEDIÇÃO - Tipos de Erros de Medição, Tratamentos dos Erros de Medição, Estatística Aplicada à Metrologia e Cálculo de Incertezas de Medição; VI) SISTEMAS DE GESTÃO - Gestão da Qualidade – Norma ISO 9001, Gestão Ambiental – Norma ISO 14001, Gestão de Segurança e Saúde Ocupacional – Norma OHSAS 18001, Gestão da Qualidade em Laboratórios de Calibração e Ensaios – Norma ISO IEC 17025; VII) DOCUMENTAÇÃO DE SISTEMAS DA QUALIDADE - Processos de Elaboração, Aprovação e Controle de Documentos, Manual da Qualidade, Procedimentos Operacionais e Instruções Técnicas, Controle do Status de Equipamentos, Auditorias de Sistemas de Gestão – VIII) SEGURANÇA E HIGIENE DO TRABALHO - Acidentes de Trabalho (causas, responsabilidades e conseqüência), Normas de Segurança, Equipamentos de Proteção (individual e coletivo), Prevenção e Combate de Incêndios e Estocagem, Conservação e Manuseio de Produtos Químicos e Inflamáveis. Sugestões Bibliográficas: INMETRO - Vocabulário de Termos Fundamentais e Gerais de Metrologia, 2003. INMETRO – Guia para Expressão da Incerteza de Medição – ISO GUM INMETRO – Expressão da Incerteza de Medição na Calibração - Versão Brasileira do Documento de Referência EA-4/02 BENEDICT, Robert P. Fundamentals of Temperature, Pressure, and Flow Measurements, - John Wiley & Sons. - New York. DELMÉE, Gerard J. - "Manual de Medição de Vazão" - Editora Edgard Blücher - São Paulo. HOLMAN, J.P. - "Measurements Methods for Engineers"-McGraw-Hill - New York. OLIVEIRA, Humberto M. - "Instrumentação e Controle de Processo", Petrobrás, Rio de Janeiro. ABNT NBR ISO 9000 - 2000 - Fundamentos e Vocabulário. ABNT NBR ISO 9001 - 2000 – Requisitos.NBR ISO 9004 - 2000 - Diretrizes para Melhoria de Desempenho. ABNT NBR ISO 14001 - 2004 - Gestão Ambiental – Requisitos. ABNT NBR ISO 14004 - 1996 - Gestão Ambiental – Diretrizes ABNT NBR ISO 19011 - 2002 - Auditoria para Gestão da Qualidade. ABNT NBR ISO 9000-3 - 2003 - Gestão da Qualidade Aplicação da NBR 19001. ABNT NBR ISO IEC 17025 - Requisitos Gerais para Competência de Laboratórios de Ensaio e Calibração. ABNT NBR 11154 – 1989 – Interpretação Estatística de Dados – Técnicas de Estimação e Testes Relacionados às Médias e Variâncias. OHSAS 18001 - Occupational Health and Safety Assessment Series. SENAI DR/RJ - Apostila Curso de Segurança do Trabalho - Noções Básicas de Segurança e Higiene do Trabalho. Rio de Janeiro, 1992.

Programador / Computador (M34)

Conteúdo Programático: ALGORÍTIMOS E ESTRUTURA DE DADOS. DELPHI: Projetos, Units e Forms; Form Designer; Menus; Uso da VCL e seus componentes; Programação orientada a eventos; Tratamento de Erros e Manipulação de exceções: Try / Finally, Try/ Except, Raise; Manipulação de arquivos: Texto, Estruturados e Binários; Programação OO: declaração de objetos, definição de classes, as cláusulas private, public e protected, propriedades, construtores e destrutores; banco de dados: BDE, Database DeskTop, Criação de Tabelas, Databases e Datasets, componentes para acesso a dados: DataSources, Tables e Querys, DataModules, Uso de componentes ADO para acesso a dados, Conexões com ODBC. Redes de Computadores e sistema operacional Novell Netware 4.11. Compartilhamento de pastas e arquivos, localização e utilização de computadores e pastas remotas, mapeamento de unidades de rede; configuração e segurança do sistema de arquivos de rede; comandos de console; serviços de impressão. ORACLE 9I: Criação, alteração e remoção de tabelas e views. Índices e chaves primárias. Restrições de integridade. Privilégios de acesso. Manipulação de dados com SQL. Funções disponíveis no SQL Oracle. PL SQL. Noções de administração de bases de dados Oracle. Sugestões Bibliográficas: Livros e manuais de fabricantes usualmente disponíveis no mercado, não havendo indicações específicas para este programa.

Técnico / Contabilidade (M35)

Conteúdo Programático: Contabilidade Geral: conceito, objetivo, campo de aplicação; análise de demonstrativos contábeis (quocientes de liquidez e endividamento);patrimônio e suas variáveis. Princípios e convenções contábeis.Escrituração; demonstrativos contábeis. Apuração de resultados. Demonstrações financeiras. Disponibilidades. Contas a receber. Estoques. Ativo permanente. Passivo exigível a curto prazo e a longo prazo. Patrimônio líquido. Contabilidade de Custos: contabilidade de custos, contabilidade financeira e contabilidade gerencial. Custos, despesas e gastos.Custos diretos e indiretos.Custeio por ordem de produção e por produção contínua.Contabilidade Tributária: Operações com ICMS. IRPJ, IRRF, ISS. PIS e COFINS. CSL. Impostos e contribuições incidentes sobre folha de pagamento. Sugestões Bibliográficas: IUDÍCIBUS, Sérgio de; MARTINS, Eliseu e GELBCKE, Ernesto Rubens. Manual de Contabilidade das Sociedades por Ações. 5ª ed. São Paulo: Atlas. GOUVEIA, Nelson. Contabilidade Básica. 2ª ed. Editora HARBRA Ltda. São Paulo.MARTINS, Eliseu. Contabilidade de Custos. 7ª ed. São Paulo: Atlas. FABRETTI, Láudio Camargo. Contabilidade Tributária. 7ª ed. São Paulo: Atlas.

Técnico / Saneamento Ambiental (M36)

Conteúdo Programático: Noções de Legislação Ambiental: Política Nacional do Meio Ambiente (Lei n0 6.938/81), Política Nacional de Recursos Hídricos (Lei n0 9.433/97), Lei de Crimes Ambientais (Lei n0 9605/98).Saúde e Qualidade de Vida: Poluição ambiental e doenças, Impactos ambientais das atividades humanas, Fontes de poluição.Noções de Saneamento: Conceito e suas aplicações.Recursos Hídricos: Usos múltiplos dos recursos hídricos, Indicadores de qualidade de água (IQA), Padrões de qualidade de água, Enquadramento legal dos corpos d'água (Resolução CONAMA n0 357/05), Padrões de Potabilidade (Portaria Ministério da Saúde n0 518/04), Monitoramento da água e de efluentes, Fontes de poluição da água e suas conseqüências, Reúso da água, Processo de dessanilização da água. Sistemas de Saneamento: Sistemas coletivos de abastecimento de água, Métodos de tratamento de água, Sistemas coletivos de esgoto. Gerenciamento de Resíduos Sólidos: Origem e composição dos resíduos, Classes de resíduos sólidos (NBR 10004), Tratamento e disposição final dos resíduos, Gestão integral de resíduos sólidos urbanos, Reaproveitamento de resíduos, Reciclagem. Conservação Ambiental: Desenvolvimento sustentável, Gestão ambiental, Responsabilidade social das empresas, Normas ISO 14000. Sugestões Bibliográficas:MOTA, Suetônio. Introdução à Engenharia Ambiental. 2ª. Edição. Rio de Janeiro: ABES, 2000. PHILIPPI JR., A. Saneamento, Saúde e Ambiente: fundamentos para um desenvolvimento sustentável. Barueri, SP: Manole. Legislação: Lei n0 6.938/81, Lei n0 9.433/97, Lei n0 9605/98, Resolução CONAMA n0 357/05, Portaria Ministério da Saúde n0 518/04, NBR 10004. Site: www.uniagua.org.br

Técnico / Desenhista (M37)

Conteúdo Programático: I - Padronização do Desenho e Normas Técnicas Vigentes -Tipos, Formatos , Dimensões e Dobradura de Papel ; Linhas Utilizadas no Desenho Técnico; II - Escala; III- Perspectivas - Isométrica, Cavaleira; IV- Projeto Arquitetônico - Convenções Gráficas (representação de materiais, elementos construtivos, equipamentos, mobiliário); normas técnicas vigentes; Desenho de: Planta de Situação, Planta Baixa, Cortes, Fachadas, Planta de Cobertura;Detalhes; Cotagem; Esquadrias (tipos e detalhamento) ; Escadas e Rampas (tipos,elementos,cálculo,desenho) ; Coberturas (tipos, elementos e detalhamento); Desenho de Projeto de Reforma – convenções; V- Projeto de Instalações Prediais – Instalações Elétricas, Hidráulicas , Sanitárias, Telefonia , Gás; VI- Vocabulário Técnico - Significado dos termos usados em arquitetura; VII-Computação Gráfica - Desenho em AutoCAD 14 (menus, comandos, aplicações). Sugestões Bibliográficas: BORGES, Ruth Silveira e Wellington Luiz. Manual de Instalações Prediais Hidráulico-Sanitárias e de Gás. 3ª edição. Contagem - MG: Editora FUMARC - Fundação Mariana Rezende. 1989. CREDER, Hélio - Instalações Elétricas – 14ª edição. Rio de Janeiro - RJ: LTC - Livros Técnicos e Científicos. Editora S. A., 2000. Instalações Hidráulicas e Sanitárias – 3ª edição. Rio de Janeiro - RJ: LTC - Livros Técnicos e Científicos. Editora S. A., 1984, Reimpressão, 1986. MACINTYRE, A. J. - Instalações Hidráulicas - Editora Guanabara. MALHEIROS, Paulo - AutoCAD 14 Passo-A-Passo, Market Press Editora, 1998 MANUAL TÉCNICO DE INSTALAÇÕES HIDRÁULICAS E SANITÁRIAS. 2ª edição. Rio de Janeiro - RJ: Editora PINI LTDA, 1987. Reimpressão, dezembro 1992. MANUAL PIRELLI DE INSTALAÇÕES ELÉTRICAS. 2ª edição. São Paulo-SP:Editora PINI LTDA, 1999. MONTENEGRO, Gildo A. - Desenho Arquitetônico - Editora Edgard Blucher Ltda. NORMAS DA ABNT OBERG L. - Desenho Arquitetônico - Ao Livro Técnico

Técnico / Desenhista (M38)

Conteúdo Programático: Aspectos gerais do desenho técnico; utilização de escalas no desenho; cotagem do desenho; projeções ortogonais (método americano e europeu) - 1º e 3º diedros; representações em épura ; cortes e seções, vistas seccionais e convencionais; desenho técnico de juntas soldadas; soldas, rebites, fixadores, porcas, parafusos e arruelas; tolerância geométrica; construções geométricas; noções de perspectiva isométrica e oblíqua; desenhos de seções transversais de componentes; simbologia gráfica para construção naval, materiais e processos de fabricação; simbologia de equipamentos elétricos navais; noções de projetos elétricos navais; linhas e símbolos gráficos para o arranjo geral; diagramas; padronização e normas técnicas.Procedimentos para execução de desenho técnico utilizando Autocad. Sugestões Bibliográficas: Normas Técnicas da ABNT. ESTEPHANIO, Carlos Alberto do Amaral. Desenho Técnico: uma linguagem básica. 4ª ed. MICELI, Maria Teresa & Ferreira, Patrícia. Desenho Técnico Básico. Ed Ao Livro Técnico; FRENCH, Thomas e Vierck, Charles J. Desenho Técnico e Tecnologia Gráfica. 6ª ed. Ed. Globo. SILVA, Arlindo; Ribeiro, Carlos Tavares; Dias, João; Sousa, Luís. Desenho Técnico Moderno. 4ª ed. Editora: LTC. CREDER, Hélio. Instalações Elétricas, 1 1ª ed..editora: LTC. Fonseca, Maurílio Magalhães. Arte Naval. 5ª ed.. Rio de Janeiro: Serviço de Documentação Geral da Marinha.

Técnico/ Eletrotécnica (M39)

Conteúdo Programático: 1-Conhecimentos de tensão, corrente e resistência, circuitos elétricos, magnetismo, Lei de Ohm, potência elétrica, corrente alternada trifásica, bifásica e monofásica.2-Geração; transmissão e consumo de energia elétrica. 3-Instalações elétricas, diagramas elétricos, simbologias, normas e materiais. 4-Dimensionamento de fios e disjuntores para instalações elétricas; comandos elétricos de motores; tipos de motores elétricos e seus fundamentos, sistema de partida manual; sistema de partida por contatores; sistema de partida de proteção térmica e termomagnética, aplicação de contatores e temporizadores.5-Leitura e interpretação de esquemas elétricos.6- Cabines primárias (tipos e características); pára-raios, disjuntores, isoladores, chaves seccionadas, transformadores, transformadores para instrumentos.7-Noções de proteção e medição. 8-Operação programada e operação por emergência, procedimento de segurança em manutenção elétrica, procedimentos práticos de manutenção.9-Ensaios elétricos e mecânicos, práticas de ensaios no disjuntor, práticas de ensaio no transformador, relatórios de inspeção - transformador / disjuntor. 10- NR -10. Sugestões Bibliográficas: MAMEDE, João - Instalações Elétricas Industriais - Ed. LTC, 4ª edição. CAMINHA, Amadeu C. - Introdução à Proteção dos Sistemas Elétricos - Ed. Edgard Blücher Ltda. - 1ª Edição. CREDER, Hélio - Instalações Elétricas - Editora LTC, 14ª edição. QUEVEDO, Carlos Perez -Circuitos Elétricos- Ed. Guanabara II-2ª Edição. GUSSOV, Milton - Eletricidade Básica-Ed. Mc Graw Hill. REZENDE, Ernani da Motta - Materiais Usados em Eletrotécnica - Livraria Interciência, FILHO, Solon de Medeiros-Medição de Energia elétrica- Ed.LTC-4ª Edição. FILHO, Solon de Medeiros-Fundamentos de Medidas Elétricas-Ed. Guanabara Dois - 2ª Edição. VÁSQUEZ, Angel Morán, Manutenção Elétrica Industrial – Ed. Ícone 1996. FERNANDES, Claudio Aríza – Introdução à Aplicação de Manutenção Preventiva - Ed. McGraw-Hill. LANDER, Cyril W. – Eletrônica Industrial – Teoria e Aplicações - Ed. McGraw-Hill.SZAJNBERG, Mordka – Eletrônica Digital .CAVALCANTI, P.J. Mendes – Fundamentos de Eletrotécnica – ed. Biblioteca técnica Freitas Bastos- 17ª edição. NR –10. Manuais de equipamentos elétricos.

Técnico / Eletrônica (M40)

Conteúdo Programático: 1-Circuitos de corrente contínua e corrente alternada: grandezas elétricas e Lei de Ohm. Resistores, baterias, capacitores e indutores. Sinais senoidais: freqüência, amplitude, fase, valor eficaz e fator de potência. Lei de Kirchhoff e Ponte de Wheatstone. Teoremas de Thevenin e Norton. 2-Eletrônica: Filtros RL/RC. Circuitos integradores e diferenciadores. Circuitos RLC. Transformadores. Circuitos com diodos. Semicondutores. Circuitos com tiristores. Retificadores de meia-onda, onda completa, dobrador de tensões. Diodo Zener. Retificadores controlados. Circuitos com transistores: polarização e reta de carga. FET, MOSFET. Configuração Darlington. Amplificadores: classe A, B e AB. Amplificadores operacionais: circuitos integradores e diferenciadores, comparador e filtro ativo. 3-Circuitos digitais: Sistema de numeração. Álgebra de Boole e simplificação de circuitos lógicos. Circuitos combinacionais. FLIP-FLOP. Registradores e contadores. Conversores AD e DA. Circuitos Multiplex e Demultiplex. 4-Memórias RAM e ROM. Famílias de circuitos lógicos. Sugestões Bibliográficas: MAL VINO, Albert Paul. Eletrônica - Vols. 1 e 2. Editora Makron Books - 4a edição. MILLMAN, Jacob / HALKIAS, Christos C. Eletrônica Dispositivos e Circuitos - Vols. 1 e 2. Editora Mc Graw Hill do Brasil. CAPUANO, Francisco G.; IDOETA, Ivan V. Elementos de Eletrônica Digital. Erica Editora. QUEVEDO, C. Peres. Circuitos Elétricos. Editora Guanabara. MARTIGNONI, Alfonso. Eletrotécnica. Editora Globo.

Técnico / Enfermagem do Trabalho (M41)

Conteúdo Programático: Princípios legais e éticos do exercício profissional. Bioética aplicada à enfermagem do trabalho. Evolução das políticas de saúde no Brasil. Sistema Único de Saúde-SUS. Equipe de saúde. Conceito de saúde do trabalhador. Legislação trabalhista. Participação da enfermagem no Serviço de Atendimento ao Trabalhador. Relação trabalho, saúde e doença. Fatores que afetam a saúde do trabalhador. Métodos de desinfecção e esterilização de materiais. Conhecimentos Básicos de Fisiologia do Trabalho, Ergonomia, Epidemiologia e Bioestatística; Higiene do Trabalho e Saneamento do Meio. Ações de vigilância epidemiológica. Participação do técnico de enfermagem na sistematização da assistência de enfermagem. Técnicas e procedimentos de enfermagem.Administração de medicamentos. Imunizações em saúde ocupacional. Planejamento do ensino ao cliente com vistas ao autocuidado: promoção e prevenção na saúde. Cuidados de enfermagem na atenção ao trabalhador portador de doenças crônico-degenerativas, doenças sexualmente transmissíveis, doenças infecciosas. Níveis de atenção ao trabalhador e educação para a saúde. Programas especiais de saúde voltados à assistência da mulher, do adulto, do idoso e do trabalhador. Cuidados de enfermagem em situações de urgência e emergência. Doenças relacionadas ao trabalho. Noções de saúde mental relacionada ao trabalho. Cuidados de enfermagem ao trabalhador portador de distúrbios clínicos e cirúrgicos. Avaliação e controle de riscos do ambiente de trabalho. Poluição e resíduos industriais. Princípios básicos de fisiologia do trabalho.Doenças Ocupacionais. Toxicologia aplicada ao trabalho. Prevenção de acidentes ocupacionais e de doenças do trabalho. Exames pré admissional, periódicos de saúde e demissional. Ginástica laboral. Normas Regulamentadoras. Sugestões Bibliográficas: ASSOCIAÇÃO BRASILEIRA DE ENFERMAGEM. A “nova” lei do exercício profissional da enfermagem. Caderno de legislação. Documento I. Comissão de Legislação, Brasília, 1987. BRASIL, COFEN. Código de ética dos profissionais de enfermagem. Rio de Janeiro: 1993. Fundação Nacional de Saúde. Guia de Vigilância epidemiológica. 5 ed Brasília: FUNASA, 2002. Ministério da Saúde. Recomendações para atendimento e acompanhamento de exposição ocupacional a material biológico: HIV e Hepatites B e C. Brasília: Ministério da Saúde. 2004. Ministério da Saúde. Departamento de atenção básica. Área técnica de Diabetes e Hipertensão arterial. Hipertensão arterial sistêmica (HAS) e Diabetes mellitus (DM): protocolo. Brasília: Ministério da Saúde. 2001. 96 p. (Cadernos de atenção básica, 7). Ministério da Saúde. Manual de procedimentos para vacinação. 4 ed. Brasília: Ministério da Saúde. Ministério da Saúde. Política Nacional de Atenção Integral à Saúde da Mulher: princípios e diretrizes. Brasília, Ministério da Saúde, 2004. Ministério da Saúde. Recomendações para atendimento e acompanhamento de exposição ocupacional a material biológico: HIV e Hepatites B e C. Brasília: Ministério da Saúde. 2004. Ministério da Saúde. Secretaria de Atenção à Saúde. Departamento de Ações Programáticas e Estratégicas. Legislação em Saúde: caderno de legislação em saúde do trabalhador. Vol. 1 e 2. 2.ed. rev. e ampl. Brasília, 2005. Ministério da Saúde. Organização Pan-Americana da Saúde no Brasil. Doenças Relacionadas ao Trabalho: manual de procedimentos para os serviços de saúde. Elizabeth Costa Dias (org.);Idelberto Muniz Almeida et al. (cols.) Brasília, 2001. Constituição da República Federativa do Brasil. 27a. ed. ED. Saraiva. SP, 2001; Bulhões, Ivone. Riscos do Trabalho de Enfermagem. 2ed. Rio de Janeiro, 1996 CARVALHO, Geraldo Mota de et cols. Enfermagem do Trabalho.ED.EPU, SP,2002; CONSELHO FEDERAL DE ENFERMAGEM – Código de Ética dos Profissionais de Enfermagem. ED. COFEN/RJ, 1993; KAWAMOTO, Emilia Emi; FORTES, Julia Ikeda. Fundamentos de Enfermagem. 3.ed. São Paulo: EPU,2000 MICHEL,O.Controle do uso de produtos perigosos causadores de dependência e lesões entre os trabalhadores. ED.LTR.SP,2001; SISINNO,C. L.S. & OLIVEIRA, R.M.(org) Resíduos Sólidos, Ambiente e Saúde-Uma visão multidisciplinar. ED. FIOCRUZ,RJ,2000; Programas e Projetos.
www.ministerio.saude.bvs.br/html/pt/areas/politicas.html

Técnico / Farmácia (M42)

Conteúdo Programático: Noções de Higiene e de Boas Práticas no Laboratório: Biossegurança; Riscos gerais; Descarte de substâncias químicas e biológicas. Princípios de lavagem e esterilização de material. Vidrarias e equipamentos utilizados no laboratório: pesagem; volumetria; conversões de unidades; abreviaturas e símbolos. Aplicação dos princípios básicos de: fluorometria; fotometria; turbidimetria; nefelometria; eletroforese; enzimoimunoensaio; radioimunoensaio e quimioluminescência. Procedimentos pré-analíticos: obtenção; conservação; transporte e manuseio de amostras destinadas à análise. Classificação dos medicamentos: simples e compostos; interno e externo; sólidos , líquidos, semi-sólidos e gasosos. Emprego e ação do medicamento: sistêmica; tópica; local Introdução às técnicas de manipulação Fórmulas e componentes dos medicamentos: antioxidantes e sequestrantes; conservantes; corantes; corretivos de aroma e sabor. Definições de soluções: extrativas; tinturas e alcoolaturas; pós simples e compostos; cápsulas. Sugestões Bibliográficas: BPL – INMETRO. Critérios para credenciamento de laboratórios de ensaio segundo os princípios de Boas Práticas de Laboratório. NIT DICLA 28, setembro de 2003. CAMPBELL, J.M.& CAMPBELL, J.B. Matemática de Laboratório - Aplicações Médicas e Biológicas: 3ª Ed Roca, São Paulo. BURTIS, C.A. & ASHWOOD, E.R. Tietz Fundamentos de Química Clínica: 4ª Ed. Guanabara Koogan, Rio de Janeiro, 1996. FERREIRA, A.O.Guia Prático de Farmácia Magistral. 2ª Ed. Juiz de Fora, 2002. JUNIOR, Daniel Antunes. Farmácia de Manipulação – Noções Básicas, tecnopress. ASSUMPÇÃO, R.M.V. , MORITA, T. Manual de Soluções: reagentes e solventes: Ed. São Paulo, 1988. THOMPSON, J. E., A prática farmacêutica na manipulação de medicamento: Editora ARTMED, 2004. ANSEL, H.C.; POPOVICH, N.G.; ALLEN Jr, L.V. Formas farmacêuticas & sistemas de liberação de fármacos. 6ª Ed . São Paulo: Premier, 2001. PRISTA, L.N; ALVES, A. C., MORGADO, R. M. C. Tecnologia Farmacêutica. 5ª Ed. Lisboa: Calouste Gulbenkian, 1996. FARMACOPÉIA BRASILEIRA 3ª Ed. São Paulo: Andrei, 1997. FARMACOPÉIA BRASILEIRA 4ª Ed. São Paulo: Atheneu, 1998.

Técnico/Gamagrafia (M43)

Conteúdo Programático: Radiologia industrial. Aplicações da radiação ionizante na indústria. Fontes radioativas usadas em instalações industriais. A Radiografia Industrial . Tipos de instalações da radiografia industrial. Segurança e proteção radiológicas. Equipamentos usados em radiologia. Sugestões Bibliográficas: Normas da Comissão Nacional de Energia Nuclear- CNEN.

Técnico/Informática (M44)

Conteúdo Programático: Sistema Operacional Windows: MS Windows 95/98/ME/2000, em português: uso de ambiente gráfico; execução de programas, aplicativos e acessórios; conceitos de pastas, diretórios, arquivos e atalhos; uso dos recursos de rede; área de trabalho; configuração do ambiente gráfico; área de transferência; manipulação de arquivos e pastas; uso dos menus; interação com o conjunto de aplicativos MS Office; instalação e desinstalação de aplicativos e periféricos. Utilitários Microsoft em português: MS Access 2000: implementação de banco de dados, criação e manutenção de tabelas, linguagem SQL, uso da barra de ferramentas, atalhos e menus; MS Word 2000: estrutura básica dos documentos, edição e formatação de textos, cabeçalhos, parágrafos, fontes, colunas, marcadores simbólicos e numéricos, tabelas, impressão, ortografia e gramática, controle de quebras, numeração de páginas, legendas, índices, inserção de objetos, campos predefinidos, caixas de texto, desenhos e cliparts, uso da barra de ferramentas, atalhos e menus; MS Excel 2000: estrutura básica das planilhas, conceitos de células, linhas, colunas, pastas e gráficos, elaboração de tabelas e gráficos, uso de fórmulas, funções e macros, impressão, inserção de objetos, campos predefinidos, controle de quebras, numeração de páginas, obtenção de dados externos, classificação, uso da barra de ferramentas, atalhos e menus; Redes de Computadores e sistema operacional Novell Netware 4.11. Compartilhamento de pastas e arquivos, localização e utilização de computadores e pastas remotas, mapeamento de unidades de rede; configuração e segurança do sistema de arquivos de rede; comandos de console; serviços de impressão. Sistemas de backup de dados. Manutenção de backup de arquivos e discos; ferramentas; recuperação de dados. Sugestões Bibliográficas: Manuais do Sistema Operacional Windows, Microsoft; Ajuda on-line do sistema Operacional Windows; Manuais do MS Office, Microsoft; Ajuda on-line dos aplicativos MS Office; Aprenda praticando novell netware 4.11, Gorki Starlin da Costa Oliveira; Cleber Ramos, 1998, Editora Érica; Manuais do Novell Netware 4.11, Novell; Manual on-line do utilitário Microsoft Windows Backup.

Técnico/Mecânica (M45)

Conteúdo Programático: ENSAIOS DESTRUTIVOS: Tração e Compressão, Propriedades derivadas do Diagrama Tensão x Deformação, Dureza, Impacto, Fadiga, Fluência, Dobramento, Flexão, Cisalhamento e Torção; II) ENSAIOS NÃO DESTRUTIVOS: Líquidos Penetrantes, Partículas Magnéticas, Radiográficos, Ultra-sônicos, Correntes Parasitas e Visual. Sugestões Bibliográficas: Chiaverini, V., Tecnologia Mecânica, Editora da Universidade de São Paulo, 2ª ed., 1986; ABNT NBR NM1 87-1 - Materiais metálicos - Dureza Brinell - Parte 1: Medição da dureza Brinell - 1999; ABNT NBR NM146-1 - Materiais metálicos - Dureza Rockwell - Parte 1: Medição da dureza Rockwell (escalas A, B, C, D, E, F, E, H e K) e Rockwell superficial (escalas 15 N, 30 N, 45 N, 15 T, 30 T e 45 T) - dez/98; ABNT NBR NM188-1 - Materiais metálicos - Dureza Vickers - Parte 1: Medição da dureza Vickers - 1999; NEPOMUCENO, L.X.- Técnicas de Manutenção Preditiva - Editora Manole, 1997. Volume 2; SOUZA, Sérgio Augusto de - Ensaios Mecânicos dos Materiais Metálicos. Telecurso 2000 profissionalizante: Materiais, 1995; Ensaios de Materiais, 1996; Cálculo Técnico, 1995; Normalização, 1995; Metrologia, 1995; Higiene e Segurança do Trabalho, 1995; Organização do Trabalho, 1995; Qualidade, 1995.

Técnico/Projetista Ferramental (M46)

Conteúdo Programático: Desenho Técnico: 1- Interpretação de desenho técnico de máquinas (layout, conjuntos, montagens, cortes, etc.); 2- Sistemas de tolerâncias e ajustagem mecânica (sistema ISO e sistema DIN e ASA); 3- Elementos de máquinas (parafusos, porcas, arruelas, chavetas, pinos, eixos, mancais, rolamentos, engrenagem, etc); e 4- Esboços cotados, croquis (a mão livre) de máquinas e elementos orgânicos de máquinas e ferramentas. Conhecimento Profissional Específico: 1- Sistema de unidades (métrico, polegadas) com aplicação em cálculos técnicos de ferramentas; 2- Tecnologia dos materiais usados e máquinas, elementos orgânicos de máquinas e ferramentas; 3- Esforços de corte, cisalhamento, embutido, estiramento, dilatação e contração dos materiais; 4- Dimensionamento e uso de instrumentos de medição; 5- Noções de processos de fabricação; 6- Projetos de ferramentas para cortar, dobrar, embutir, estirar, furar e usinar (dimensionamento, material e tratamento térmico); 7- Cálculos da força para cortar, cisalhar, embutir, estirar, furar, etc.); 8-Cálculo do aproveitamento do material; 9- Ajustagem e tolerâncias aplicáveis à montagem do ferramental e roscas; 10- Soldagem (emprego e representação); 11- Métodos de ensaios mecânicos (dureza, resistência); 12- Tratamento térmico (Têmpera, revenido, cementação, recozimento e outros); 13- Materiais ferrosos e não ferrosos (aplicação e tratamento térmico); 14- Tratamento superficial (processo Sur Sulf, nitretação, cromo duro); e 15- Noções de informática (Sistema CAD). Resistência dos Materiais: 1- Tração, compressão e torção; e 2- Fadiga. Cálculos Matemáticos e Físicos: 1- Cálculo geométrico (áreas, volumes, pesos); 2- Cálculo trigonométrico (funções trigonométricas, operações com ângulos); e 3- Velocidade, massa, aceleração, força, pressão, torque, trabalho, etc. Segurança e Equipamentos de Proteção: 1- Normas de Segurança; e 2- Equipamentos de proteção individual. Sugestões Bibliográficas: FREIRE, J. M. - Materiais de Construção Mecânica; HUDSON - Manual do Engenheiro; FAIRES, Virgil M. - Elementos Orgânicos de Máquinas; SOUZA, Sérgio Augusto de - Ensaios Mecânicos dos Materiais Metálicos; NASH, William A. - Resistência dos Materiais; GUTTER, D. e KONINCK, J. de - Manual do Ferramenteiro; DOYCE, Lawrence E. - Processos de Fabricação e Materiais para Engenheiros. Telecurso 2000 profissionalizante: Processos de fabricação, vol 1, vol 2, vol 3, 1996 e vol 4, 1997; Materiais, 1995; Ensaios de Materiais, 1996; Elementos de Máquinas, vol 1 e vol 2, 1996; Tratamento Térmico Tratamento de Superfície, 1996; Leitura e Interpretação de Desenho Técnico Mecânico, vol 1, vol 2 e vol 3, 1995; Cálculo Técnico, 1995; Normalização, 1995; Metrologia, 1995; Manutenção, 1997; Automação, 1995; Higiene e Segurança do Trabalho, 1995; Qualidade Ambiental, 1995; Organização do Trabalho, 1995; Qualidade, 1995.

Técnico/Química (M47)

Conteúdo Programático: Química Geral: 1- Conceitos fundamentais; 2- A matéria; 3- A estrutura do átomo; 4- Tabela periódica; 5-Ligações químicas; 6- Funções químicas inorgânicas; 7- Reações inorgânicas; 8- Leis das reações químicas; 9- Massa atômica. Massa molecular. Mol; 10- estudo dos gases. Teoria Cinética. Misturas gasosas; e 11- Estequiometria. Físico - Química: 1- Soluções; 2-Propriedades coligativas; 3- Termoquímica; 4- Óxido-redução; 5- Eletroquímica; 6- Cinética - química; 7- Equilíbrios químicos. Equilíbrio em meio aquoso; e 8- Radioatividade. Química Orgânica: 1- Compostos orgânicos; 2- Funções orgânicas: hidrocarbonetos e radicais; 3- Funções orgânicas contendo oxigênio; 4- Funções orgânicas contendo nitrogênio e haletos; 5- Isomeria; 6- Reações de hidrocarbonetos; 7- Reações orgânicas de outras funções: Álcoois. Aldeídos e cetonas. Ácidos carboxílicos. Ésteres. Aminas; 8-Polímeros. Plásticos; e 9- Petróleo. Carvão. Madeira. Corrosão: 1- Formas de corrosão; 2- Mecanismos de corrosão; 3- Corrosão galvânica e corrosão eletrolítica; 4- Métodos para combate à corrosão; 5- Revestimentos: limpeza e preparo de superfícies; 6-Revestimentos metálicos e não-metálicos; 7- Tintas e polímeros; 8- Proteção catódica e proteção anódica. Química Experimental: 1-Segurança em laboratórios químicos; 2- Operações de laboratórios; 3- Química analítica qualitativa; 4- Química analítica quantitativa; e 5- Análise instrumental. Princípios de Operação em Plantas de Produção Industrial: 1- Operações unitárias na indústria química; 2-Operações de transferência de massa; 3- Relações entre fases; 4- Mecanismo de transporte molecular; 5- Mecanismo de transporte turbulento; 6- Transferência entre fases; 7- Noções de transferência de calor e massa nos processos químicos industriais; e 8- Manutenção na indústria química. Segurança e Medicina do Trabalho - Normas Regulamentadoras: 1- Disposições gerais; 2- Comissão Interna de Prevenção de Acidentes - CIPA; 3- Equipamento de Proteção Individual - EPI; 4- Instalações e serviços em eletricidade; e 5 - Programa de prevenção de riscos ambientais. Sugestões Bibliográficas: USBERCO, João e SALVADOR, Edgard - Química - volume único, Ed. Saraiva, São Paulo, 1998; CARVALHO, Geraldo Camargo de - Química Moderna - vols. 1, 2 e 3, Editora Scipione, 1995; BRADY, James E. - Química Geral - vol. 2, Livros Técnicos e Científicos Editora S.A., 1986; SILVA, Roberto Ribeiro da, BOCCHI, Nerilso e ROCHA FILHO, Romeu Cardozo - Introdução à Química Experimental - São Paulo, McGraw-Hill, 1990; GONÇALVES, Wal, E. e ALMEIDA R. R. - Química Orgânica Experimental - Ed. MacGraw-Hill, São Paulo, 1988; SHREVE, R. M. e BRINK, JR, J. A. - Indústria de Processos Químicos - 4a edição, Rio de Janeiro, Ed. Guanabara Dois, 1980; FOUST, Alan S. - Princípios das Operações Unitárias - 2a edição, Ed. Guanabara Dois, 1982; VOGEL, Arthur I. - Química Analítica Qualitativa - São Paulo, Ed. Mestre Jou, 1981; GENTIL, Vicente - Corrosão - 2a edição, Ed. Guanabara Dois, 1982; Manuais de Legislação Atlas, vol. 16 - Segurança e Medicina do Trabalho, 41a edição, São Paulo, 1999.

Técnico/Segurança do Trabalho (M48 e M49)

Conteúdo Programático: Prevenção de Incêndio, Detecção; Alarme e Combate à Incêndio; Confinamento de Incêndio; Análise de Incêndio; Plano Preliminar de Proteção, Plano de Proteção Contra Incêndio; Garantia da Qualidade; Vias de Acesso e de Escape; Sistema de Ventilação, Sistemas Elétricos, Sistemas de Comunicação; Brigadas de Incêndios; Disposição Gerais; Inspeção Prévia; Embargo ou Interdição; Serviços Especializados em Engenharia de Segurança e em Medicina do Trabalho; Comissão Interna de Prevenção de Acidentes; Equipamentos de Proteção Individual; Programa de Controle Médico de Saúde Ocupacional; Edificações; Programa e Prevenção de Riscos Ambientais; Transportes; Movimentação; Armazenagem e Manuseio de Materiais; Máquinas e Equipamentos Caldeiras e Vasos Sob Pressão; Fornos; Atividades e Operações Insalubres; Atividades e Operações Perigosas; Ergonomia;Condições do Meio Ambiente de Trabalho na Indústria da Construção; Proteção Contra Incêndio em Instalações Nucleares do Ciclo Combustível. Sugestões Bibliográficas: Portaria 3214 de 8 de Junho de 1.978, do Ministério do Trabalho e Emprego. Norma CNEN-NE - 2.04 - Proteção Contra Incêndio em Instalação Nucleares do Ciclo do Combustível - Da Comissão Nacional de Energia Nuclear - (CNEN). Portaria Número de 08 de Janeiro de 1.982 do Ministério do Trabalho e Emprego.

Cargos Nível Superior

Agente de Manobras (S50)

Conteúdo Programático: Regulamento internacional para evitar abalroamentos no mar(RIPEAM): regras de manobras, luzes e sinais sonoros.Marinha e arte naval:embarcações, cabos, nós, voltas; manuseio dos cabos.Gestão ambiental: Decreto nº 4.136 de 20/02/2002, sanções aplicáveis às infrações às regras de prevenção, controle e fiscalização da poluição causada por lançamento de óleo e outras substâncias nocivas ou perigosas em águas sob jurisdição nacional.Lei nº 9.966 de 28/04/2000 –Lei do óleo.Navegação costeira, estimada e em águas restritas, navegação com mau tempo. Comunicações.Transporte de carga:carga e estiva. Manobra de embarcações: governo dos navios de um hélice; governo dos navios de dois ou mais hélices e um ou mais lemes; atracar e desatracar; fundear, suspender, amarrar e rocegar; evoluções; reboque. Emergência médica: primeiros socorros. Combate a incêndio: precauções, regras e agentes extintores. Sistemas de máquinas e motores: prevenção em operações com motores. Noções de meteorologia: a atmosfera, elementos meteorológicos básicos – ciclones (depressões) e anticiclones, massas de ar e frentes; prognósticos; estados do mar. Atividade de inspeção naval. Sinalização náutica. Homologação de material. Sugestões Bibliográficas: BARROS, Geraldo Luiz Miranda de. Navegar é fácil. RJ. Ed Marítimas. CONVENÇÃO INTERNACIONAL PARA EVITAR ABALROAMENTOS NO MAR. Londres. RJ. Diretoria de Portos e Costas. ENSINO PROFISSIONAL MARÍTIMO. Enfrentando emergências. RJ. FONSECA. Maurílio M da. Arte Naval. Lei nº 9537 de 11/12/1997 - Lei de segurança do tráfego aquaviário (LESTA) e seu Decreto nº 2.596/1998 (RLESTA). Lei nº 8.374 de 30/12/1991 – Seguro obrigatório de danos pessoais causados por embarcações ou por sua carga. LEI nº 7.273 de 10/12/1984 – Busca e salvamento de vida humana em perigo no mar, nos portos e nas vias navegáveis. MIGUENS. Altineu P. Navegação: A ciência e a arte. vol I e III.NORMAM. Normas emitidas pela autoridade marítima nº 02, 05, 07, 09, 13, 16 e 17. Diretoria de Portos e Costas.